目前长期激励的主要形式包括：A、员工持股B、虚拟股份C、股票期权D、管理层收购

题目内容（请给出正确答案）

目前长期激励的主要形式包括：

A、员工持股

B、虚拟股份

C、股票期权

D、管理层收购

参考答案

考题下列属于长期激励计划的有()。 A、利润分享计划B、股票期权计划C、收益分享计划D、员工持股计划

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考题目前在美国《财富》500强企业中，90%以上的公司实行了_____制度。A、股票期权计划B、员工持股计划C、虚拟股份D、管理层收购

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考题股权计划(stock right)主要包括( )。Ⅰ．员工持股计划Ⅱ．管理层股权减持计划Ⅲ．员工债转股计划Ⅳ．股票期权计划A．ⅠB．Ⅱ、ⅢC．Ⅰ、ⅢD．Ⅰ、Ⅳ

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考题非上市公司股权激励中不包括（）A.股份期权 B.业绩股份 C.限制性股票 D.虚拟股票期权

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考题非上市公司股权激励的模式不包括（）。A.股份期权 B.股票期权 C.业绩股份 D.虚拟股票期权

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考题非上市公司股权激励中不包括（）。A.股份期权 B.业绩股份 C.限制性股票 D.虚拟股票期权

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考题上市公司股权激励形式包括()。A.股票期权 B.股票增值权 C.限制性股票 D.虚拟股票期权 E.业绩股份

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考题下列关于员工持股制度的表述，错误的是（）。A.员工持股制度是利润分享的重要形式 B.股票期权是员工持股制度的一种重要表现形式 C.在员工持股制度下，员工所持有的股份都是企业以优惠的价格卖给本企业员工 D.股票期权和持有股票的共同点是都可以激励持有者的长期化行为

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考题股权激励通常有以下几种形式：（）A．限制性股票B．股票期权C．业绩股票D．员工持股计划

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