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在变革型战略实施模式下,领导为增加战略成功机会往往采用三种方法,不包括()。
A.利用组织结构和参谋人员明确地传递集团优先考虑的事物信息,把注意力集中在所需要的领域上
B.建立战略规划系统、效益评价系统和控制系统,采取激励政策支持战略实施
C.集中精力于员工的一般激励上
D.使员工与集团的使命、愿景和价值观保持一致,以保证战略的实施
B.建立战略规划系统、效益评价系统和控制系统,采取激励政策支持战略实施
C.集中精力于员工的一般激励上
D.使员工与集团的使命、愿景和价值观保持一致,以保证战略的实施
参考答案
参考解析
解析:2.变革型 这种模式的特点是高层经理重点考虑战略的实施问题。在战略实施过程中要在企业集团内部进行一系列的变革,包括组织结构、激励手段和控制系统等。为了增加战略成功的机会,企业领导往往采用以下三种方法:①利用组织结构和参谋人员明确地传递集团优先考虑的事物信息,把注意力集中在所需要的领域上;②建立战略规划系统、效益评价系统和控制系统,采取激励政策支持战略实施;③使员工与集团的使命、愿景和价值观保持一致,以保证战略的实施。该模式的缺点是过分强调组织的体系结构,有可能失去战略的灵活性,因此该模式适用于环境确定性较大的企业集团。
更多 “在变革型战略实施模式下,领导为增加战略成功机会往往采用三种方法,不包括()。A.利用组织结构和参谋人员明确地传递集团优先考虑的事物信息,把注意力集中在所需要的领域上 B.建立战略规划系统、效益评价系统和控制系统,采取激励政策支持战略实施 C.集中精力于员工的一般激励上 D.使员工与集团的使命、愿景和价值观保持一致,以保证战略的实施 ” 相关考题
考题
战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行,这种战略实施模式为( )模式。A.指挥型
B.变革型
C.文化型
D.增长型
考题
某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体,积极协调高层管理人员达成一致意见,并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是A、指挥型
B、变革型
C、合作型
D、文化型
考题
战略实施模式是指企业管理人员在战略实施过程中所采用的手段。下列全部属于战略实施模式的是()。A、指挥型、变革型、衰退型B、变革型、合作型、文化型C、衰退型、增长型、文化型D、增长型、合作型、变革型E、指挥性、衰退型、变革型
考题
单选题在战略实施中,企业高层领导重点考虑如何实施战略,十分重视运用组织结构、激励手段和控制系统来促进战略实施,在原有的分析工具的基础上增加了组织行为科学的方法。这种战略实施模式为( )模式。A
指挥型B
变革型C
增长型D
文化型
考题
多选题战略实施模式是指企业管理人员在战略实施过程中所采用的手段。下列全部属于战略实施模式的是()。A指挥型、变革型、衰退型B变革型、合作型、文化型C衰退型、增长型、文化型D增长型、合作型、变革型E指挥性、衰退型、变革型
考题
单选题企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行,这种战略实施模式为( )模式。A
指挥型B
变革型C
文化型D
增长型
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