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临时合同工应（ ）。

A.作为劳务由施工单位分级管理
B.一般应用于承担非技术工种
C.需用于承担技术工种的，施工单位应对其进行质量教育和技能培训，持证上岗
D.承担技术工种应持证上岗，并报监理单位备案
E.不得用于主体工程施工中

参考答案

参考解析
解析：2020版教材P246 / 2019版教材P249
临时合同工应作为劳务由施工单位统一管理。临时合同工一般应用于承担非技术工种；需用于承担技术工种的，施工单位应对其进行质量教育和技能培训，持证上岗，并报监理单位备案。
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