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实现有效管理的关键因素是（）。

A:培训方法
B:规章制度
C:奖励措施
D:管理者

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更多 “实现有效管理的关键因素是（）。A:培训方法B:规章制度C:奖励措施D:管理者” 相关考题
考题 要使控制有效率,就必须抓住关键因素加以控制。关键因素主要有()。 A.影响管理目标的直接因素B.出现偏差的可能性大的因素C.直接决定工作成效的重点因素D.能使控制最有效又最经济的因素
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考题 影响业务流程再造的关键因素有()。A、管理层支持B、团队精神C、有效沟通，积极参与D、提高风险意识
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考题 影响领导者实现有效领导的关键因素是领导者的()。 A.影响力B.能力C.经历D.资历
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考题 管理的目的是有效实现管理目标。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 ( )是促成有效供应链管理的关键因素。A.信息技术 B.产品设计 C.配送网络 D.库存控制
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考题 战略性绩效管理设计的最终目的是（ ）。 A.确保组织战略目标能够有效实现 B.确保组织EVA能够有效实现 C.确保组织的使命能够有效实现 D.确保组织的愿景能够有效实现
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考题 德育方法是实现德育任务，提高德育实效性的关键因素。
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考题 管理学的狭义研究对象中，( )是管理的主体，是能否实施有效管理的关键因素。A:管理者B:管理功能或职能C:管理原理D:管理的主要方法
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考题 简论实现"三个文明"协调发展的关键因素。
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考题 达成安全程序目标的最关键因素是（）。A、为安全资源批准预算B、安全管理的有效性C、安全资源的能力D、执行管理层的支持
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考题 建立客户关系管理远景需具备的关键因素是（）A、最终的理想状态B、企业当前的处境分析C、实现途径D、客户价值的实现E、企业发展战略
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考题 有效的变更管理确保了紧迫性和影响度是确定变更进度安排的关键因素。（）
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考题 简述课堂纪律是实现有效管理的重要保证。
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考题 （）是促成有效供应链管理的关键因素。A、信息技术B、产品设计C、配送网络D、库存控制
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考题 下列关于合规管理有效性评估与内控评价关系的各种说法中，正确的有（）A、证券公司必须单独开展合规管理有效性评估B、合规管理有效性程度是内控评价的重要内容C、证券公司可以将合规管理有效性评估纳入公司内控评价之中一并进行D、合规管理的有效性程度是决定公司内部控制是否有效的关键因素
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考题 在管理学的狭义研究对象中，（）是管理的主体，是能否实施有效管理的关键因素。A、管理原理B、管理功能或职能C、管理方法D、管理者
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考题 （）是有效实现目标，即所有管理行为，都是为实现目标而服务。A、管理的目标B、实现目标的手段C、管理的本质D、管理的项目
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考题 要使控制有效率，就必须抓住关键因素加以控制。关键因素主要有（）。A、影响管理目标的直接因素B、出现偏差的可能性大的因素C、直接决定工作成效的重点因素D、能使控制最有效又最经济的因素
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考题 管理的目的是有效实现目标，所有的管理行为，都是为实现目标服务的。
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考题 管理的本质是协调，目的是有效实现目标，所有的管理行为，都是为实现目标服务的。
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考题 单选题在管理学的狭义研究对象中，（）是管理的主体，是能否实施有效管理的关键因素。A 管理原理B 管理功能或职能C 管理方法D 管理者
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考题 多选题建立客户关系管理远景需具备的关键因素是（）A最终的理想状态B企业当前的处境分析C实现途径D客户价值的实现E企业发展战略
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考题 单选题（）是促成有效供应链管理的关键因素。A 信息技术B 产品设计C 配送网络D 库存控制
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考题 判断题管理的目的是有效实现目标，所有的管理行为，都是为实现目标服务的。A 对B 错
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考题 问答题德育方法是实现德育任务，提高德育实效性的关键因素。
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考题 单选题达成安全程序目标的最关键因素是（）。A 为安全资源批准预算B 安全管理的有效性C 安全资源的能力D 执行管理层的支持
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考题 单选题（）是有效实现目标，即所有管理行为，都是为实现目标而服务。A 管理的目标B 实现目标的手段C 管理的本质D 管理的项目
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