网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
文化是人为形成的，是可以改变的事情。
参考答案
更多 “文化是人为形成的，是可以改变的事情。” 相关考题
考题
下列关于组织文化的说法，错误的是（ ）。A.无形的组织文化可以通过有形的载体显现出来
B.组织文化是在组织长期的实践过程中缓慢形成的
C.组织文化会随着社会的进步、环境的变迁和组织的变革而演进
D.组织文化是长期积累的结果，不会因为环境条件的改变而改变
考题
费孝通先生说：“文化是人为的，也是为人的。”“人为”的文化必须源于生活，“为人”的文化能够更好的造福生活。材料说明（） ①文化是人类社会特有的现象 ②文化具有继承性 ③文化影响人、塑造人 ④社会实践是文化创新的源泉和动力A、①②③B、①②④C、②③④D、①③④
考题
费孝通先生说：“文化是人为的，也是为人的。”“人为”的文化必须源于生活，“为人”的文化能够更好地造福生活。没有生活的哺乳，文化创新难免营养不良，乃至枯萎败亡。材料说明（） ①社会实践是文化创新的源泉和动力②进行文化创新必须要博采众长 ③立足于社会实践是文化创新的根本途径④文化创新可以推动社会实践的发展A、①②④B、②③④C、①②③D、①③④
考题
单选题心理学家说，人们忧虑的事，40％是关于未来的事情；30％是关于过去的事情；22％来自不重要的小事；4％来自我们改变不了的事实；剩下4％来自那些我们正在做着的事情。所以说，快乐是自己创造的，烦恼也是自己创造的。（ ）A
我们可以决定未来的事情B
以前发生的事情已经不能改变C
烦恼是自己想出来的D
改变自己就可以改变命运
考题
多选题下列有关组织文化的说法,正确的是 ( )A组织文化是组织在其管理实践中逐步形成的,为全体员工所认同并遵守B组织文化反映一个组织的精神风貌,决定着组织内存凝聚力的大小C组织文化的产生和存在可以人为控制D任何组织的组织文化都是相同的E组织文化在很大程度上决定了员工的看法和对周围世界的反映
考题
单选题现实世界中有太多的事情是我们无法改变的，或至少是暂时无法改变的。如果事情无法改变，我们就改变自己。这句话的主要意思是（ ）。A
努力使自己适应环境B
现实世界中的事情都无法改变C
人没有能力去改变世界D
现实世界中的事情最终是可以改变的
考题
判断题文化是人为形成的，是可以改变的事情。A
对B
错
热门标签
最新试卷