网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

实施改善是创造性劳动,最能体现一线员工的价值。


参考答案

更多 “实施改善是创造性劳动,最能体现一线员工的价值。” 相关考题
考题 美国管理学家彼得*德鲁克,首先提出了“目标管理”理论。

考题 团队应该具备如下特点()。A、技能互补B、共同的目标C、共同负责D、有一个公认的权威人物

考题 设定改善目标要注意()。A、目标视针对问题解决的程度而定B、由领导来定目标C、目标要适中,太大,实现不了,没有意义。太小又过于简单,意义不大D、目标要通过全员努力才能达到为宜

考题 认知主义教练的关键点在于()。A、找出需求B、强化与负强化C、引导对方为自己负责D、信念的改变

考题 下列哪项不属于工前会议的内容()。A、明确工作目的、对象、范围B、提出隔离要求C、讨论分析可能存在的风险,明确防护措施D、讨论同类工作的经验反馈

考题 班组矛盾产生的主要原因有()。A、文化与习惯差异B、目标和需求差异C、观念与认知差异D、员工流动过大

考题 思维定势,也称“定向思维”,是由先前的活动而造成的一种对活动的特殊的心理准备状态,或活动的倾向性。