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劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括().

  • A、教育与处罚相结合的原则
  • B、高效、便民原则
  • C、维护劳动者与用人单位利益的原则(保护劳动者权益)
  • D、公开、公正原则

参考答案

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考题 行政执法中法的适用性的基本原则

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考题 我国劳动法规定的地方劳动和社会保障行政执法机关是()。 A、县级人民政府B、县级以上地方人民政府C、县级人民政府劳动行政部门D、县级以上地方人民政府劳动行政部门

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考题 通过建立和健全劳动监察、劳动行政管理.劳动争议的处理机制,维护正常劳动秩序,这表现为劳动法的()基本原则。A.劳动关系协调的合同化 B.劳动条件的基准化 C.劳动者保障的社会化 D.劳动执法的规范化

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考题 劳动法的基本原则,是劳动法的核心和灵魂。下列关系劳动法的基本原则说法错误的是( )A、劳动关系协调的合同化B、劳动条件的随意化C、劳动者保障的社会化D、劳动执法的合法化。

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考题 符合创业启动金支持条件的项目,由高校毕业生向户籍所属的社区(行政村)劳动就业和社会保障服务站提出申请,社区(行政村)劳动就业和社会保障服务站初审后向所属街、镇(园区)劳动就业和社会保障服务所复审后推荐到资金办。

考题 我国劳动和社会保障行政管理和执法机关是().A、劳动部B、劳动和社会保障部C、人力资源部D、人力资源和社会保障部

考题 行政执法除了要遵守执法的基本原则外,执法过程中要结合行政特点,必须遵守依法行政原则、合理性原则、效率和程序原则、诚实守信原则、责任原则等。

考题 劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括()A、教育与处罚相结合的原则B、高效、便民原则C、公开、公正原则D、维护劳动者与用人单位利益的原则

考题 通过建立和健全劳动监察执法、劳动行政管理、劳动争议处理制度等,维护和谐的劳动关系与正常的劳动秩序,这体现了劳动法基本原则中的()A、劳动执法的规范化B、劳动关系协调的合同化C、劳动条件的基准化D、劳动者保障的社会化

考题 单选题我国劳动法规定的地方劳动和社会保障行政执法机关是()。A 县级人民政府B 县级以上地方人民政府C 县级人民政府劳动行政部门D 县级以上地方人民政府劳动行政部门

考题 单选题我国劳动和社会保障行政管理和执法机关是().A 劳动部B 劳动和社会保障部C 人力资源部D 人力资源和社会保障部

考题 单选题劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括()A 教育与处罚相结合的原则B 高效、便民原则C 公开、公正原则D 维护劳动者与用人单位利益的原则

考题 问答题行政执法中法的适用的基本原则?

考题 单选题劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括().A 教育与处罚相结合的原则B 高效、便民原则C 维护劳动者与用人单位利益的原则(保护劳动者权益)D 公开、公正原则

考题 单选题通过建立和健全劳动监察、劳动行政管理、劳动争议的处理机制,维护正常劳动秩序,这表现为劳动法的( )基本原则。A 劳动关系协调的合同化B 劳动条件的基准化C 劳动者保障的社会化D 劳动执法的规范化

考题 判断题行政执法除了要遵守执法的基本原则外,执法过程中要结合行政特点,必须遵守依法行政原则、合理性原则、效率和程序原则、诚实守信原则、责任原则等。A 对B 错

考题 单选题劳动法的基本原则,是劳动法的核心和灵魂。下列关系劳动法的基本原则说法错误的是( )A 劳动关系协调的合同化B 劳动条件的随意化C 劳动者保障的社会化D 劳动执法的合法化。

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