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工作分析是一个()。

  • A、静态过程
  • B、动态过程
  • C、独立过程
  • D、经济过程

参考答案

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考题 工作分析的一个最关键的主体是() A、工作分析小组B、应聘者C、工作任职者D、工作分析对象的直接领导

考题 工作分析是人事行政的一个主要环节。()

考题 工作分析的总体实施方案所包含的第一个内容是()。 A.工作分析的目的B.工作分析的项目C.工作分析的步骤D.工作分析的时间

考题 ()是一个用于工作者定位的工作分析系统。 A.DOL系统B.工作要素分析方法C.职能分析系统D.职位分析问卷

考题 工作分析的首要问题,也是工作分析过程中不可缺少的一个环节是()。A、明确工作分析的目的B、确定工作分析的内容C、确定整体工作安排D、定试点工作计划

考题 ()的确定是进行工作分析的一个最重要和最基本的要素。A、工作分析岗位B、工作分析内容C、工作任务D、工作职责

考题 从两个角度进行风险分析,一个是技术风险分析,另一个是()A、商业风险分析B、网络安全C、工作质量D、成本估计

考题 工作分析的一个最关键的主体是()。

考题 工作分析的特征主要包括()A、工作分析是以岗位为基本出发点的B、工作分析要求企业全员参与C、工作分析是一个动态的过程D、工作分析是一个系统的调查、分析、评价的过程

考题 综合分析是火灾调查工作的最后一个重要步骤。

考题 ()是工作分析的一个最关键的主体,也是工作分析中的“天然的”最佳主体。A、工作分析小组B、工作任职者C、工作分析对象的直接领导D、专家

考题 工作分析是一个后继的工作,是在实际的工作中进行分析,它所关心的是工作的()。A、准确性B、时效性C、及时性D、有效性

考题 工作分析效果评估的特征包括()。A、工作分析效果评估内容丰富B、工作分析效果评估要达成目标一致性C、工作分析效果评估要达成目标可测性D、工作分析效果评估是一个程序化的过程E、工作分析效果评估中方法选择至关重要

考题 ()的确定是进行工作分析的一个最重要和最基本的要素,它是工作分析人员进行工作分析的依据。

考题 ()是工作分析的一个最关键的主体。A、工作任职者B、工作领导者C、工作分析小组成员D、企业领导

考题 工作分析从某种意义上来讲也是一个工作流程分析与岗位设置分析的工程。

考题 招募的第一个阶段是()。A、工作描述B、人员任职条件C、工作分析D、工作评价

考题 经营分析工作是企业一个全局性的工作。

考题 单选题工作分析的首要问题,也是工作分析过程中不可缺少的一个环节是()。A 明确工作分析的目的B 确定工作分析的内容C 确定整体工作安排D 定试点工作计划

考题 单选题()是工作分析的一个最关键的主体,也是工作分析中的“天然的”最佳主体。A 工作分析小组B 工作任职者C 工作分析对象的直接领导D 专家

考题 多选题工作分析的特征主要包括()A工作分析是以岗位为基本出发点的B工作分析要求企业全员参与C工作分析是一个动态的过程D工作分析是一个系统的调查、分析、评价的过程

考题 单选题关于工作分析与工作评价的关系表述不正确的是()A 工作分析是工作评价工作的基础B 工作评价是工作分析的逻辑结果C 工作评价是工作分析的前提条件D 工作评价是介于工作分析和薪酬制度设计之间的一个必备环节

考题 填空题工作分析的()是指不同的工作分析人员对同一工作分析所得到的结果的一致性和同一个工作分析人员在不同的时间对同一工作分析所得到的结果的一致性。

考题 多选题工作分析效果评估的特征包括()。A工作分析效果评估内容丰富B工作分析效果评估要达成目标一致性C工作分析效果评估要达成目标可测性D工作分析效果评估是一个程序化的过程E工作分析效果评估中方法选择至关重要

考题 判断题经营分析工作是企业一个全局性的工作。A 对B 错

考题 多选题一个企业在进行工作分析时,需要对以下哪些方面进行分析 ( )A工作名称分析B工作内容分析C工作环境分析D工作条件分析E工作过程分析

考题 单选题()是工作分析的一个最关键的主体。A 工作任职者B 工作领导者C 工作分析小组成员D 企业领导

考题 填空题工作分析的一个最关键的主体是()。