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管理幅度和管理层次的关系是（）

  • A、正比例关系
  • B、反比例关系
  • C、无什么关系
  • D、有密切关系

参考答案

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考题 管理幅度与管理层次之间的关系是( )。 A、正比例关系B、无比例关系C、结构比例关系D、反比例关系
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考题 在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。A:正比例关系 B:反比例关系 C:对等关系 D:不存在联系
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考题 在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。A:正比例关系 B:反比例关系 C:对等关系 D:对立关系
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考题 管理幅度和管理层次在行政组织结构中成（　　）关系。 A.反比例 B.正比例 C.交叉 D.并列
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考题 管理幅度与管理层次之间呈（　　）关系。A.正相关 B.负相关 C.正比例 D.反比例
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考题 管理幅度与管理层次之间呈()关系。A:正相关 B:负相关 C:正比例 D:反比例
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考题 在单位和人数不变的情况下，管理层次和管理幅度的关系为（）A、反比例关系B、正比例关系C、垂直关系D、平衡关系
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考题 在组织规模给定的条件下，管理幅度与管理层次之间的关系是（）。A、正比例关系B、反比例关系C、无关D、视具体情况而定
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考题 在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（）A、正比例关系B、反比例关系C、不确定关系D、复杂关系
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考题 在一定的管理工作量或地域条件下，管理幅度与管理层次的关系是（）A、正比例关系B、反比例关系C、正态分布关系D、非线性关系
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考题 管理幅度与管理层次之间有何关系？（）A、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈反比例关系。B、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈正比例关系。C、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈随机关系。
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考题 单选题在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（）A 正比例关系B 反比例关系C 不确定关系D 复杂关系
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考题 单选题管理幅度的大小与管理层次的多少，从提高管理效率角度看，二者的关系应是( )A 正比例关系B 反比例关系C 条件关系D 因果关系
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考题 单选题在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（）。A 正比例关系B 反比例关系C 对等关系D 对立关系
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考题 单选题在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（　　）。A 正比例关系B 反比例关系C 对等关系D 不存在联系
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考题 单选题在组织规模给定的条件下，管理幅度与管理层次之间的关系是（　　）。A 正比例关系B 反比例关系C 无关D 视具体情况而定
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考题 单选题管理幅度与管理层次之间有何关系？（）A 在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈反比例关系。B 在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈正比例关系。C 在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈随机关系。
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考题 单选题管理幅度与管理层次存在（）。A 正比例关系B 反比例关系C 条块关系D 隶属关系
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考题 单选题在单位和人数不变的情况下，管理层次和管理幅度的关系为（）A 反比例关系B 正比例关系C 垂直关系D 平衡关系
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考题 单选题在一定的管理工作量或地域条件下，管理幅度与管理层次的关系是（）A 正比例关系B 反比例关系C 正态分布关系D 非线性关系
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考题 单选题管理幅度和管理层次的关系是（）A 正比例关系B 反比例关系C 无什么关系D 有密切关系
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