网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
方针目标管理包括方针目标的(  )四个环节。
A

制定、展开、动态管理、考评

B

宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案

C

横向展开、纵向展开、考核、评价

D

宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题方针目标管理包括方针目标的(  )四个环节。A 制定、展开、动态管理、考评B 宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案C 横向展开、纵向展开、考核、评价D 宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开 ” 相关考题
考题 目标管理注重()第一的方针。

考题 关于方针目标管理的说法,正确的有( )。[2012年真题] A.采取措施也是企业方针目标管理的一部分 B.企业的方针目标应通过层层展开来落实 C.制定企业方针目标时,应兼顾长远目标和当前目标 D.上一年度未实现的目标也可以作为制定方针目标的依据 E.方针目标确定后就不能再修改

考题 方针目标管理通过PDCA循环,以( )相结合的经济责任制为考核手段,确保方针目 标管理全过程的实现。 A.责 B.权 C.义 D.利 E.质

考题 企业方针目标管珂包括方针目标的制定、展开、( )和考评等环节。 A.落实 B.协调 C.动态管理 D.控制

考题 某灯具有限公司是专业生产舞台灯具的中外合资企业,在国内同行业处于领先水平,产 品60%以上外销欧美市场。产品有舞台灯具、建筑灯具、LED灯三大系列八十多种产品。 为提高企业经营绩效,充分调动职工的积极性,该公司在2012年实施了方针目标管理。 在学习讨论初期,大家对方针目标管理有如下认识,你认为正确的是( )。 A.方针目标管理就是对企业质量方针和质量目标的日常管理 B.方针目标要层层展开,具体目标要细化到能采取措施 C.搞方针目标管理,只须抓好各部门领导的工作 D.各部门、各层次要分别、独立地确定自己的目标

考题 企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开、( )等环节。[2010年真题] A.考评 B.协调 C.动态管理 D.跟踪 E.落实

考题 企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开( )等环节。 A.考评 B.协调 C.动态管理 D.跟踪 E.落实

考题 方针目标管理诊断是对企业方针目标的制定、展开、动态管理和考评四个阶段的全部或 部分工作的( )进行诊察。 A.出现的问题 B.指导思想 C.工作方法 D.效果 E.工作流程

考题 作为质量管理的首要环节,通过制定(),确定质量管理的方针、目标,以及实现方针、目标的措施和行动方案。A、计划B、实施C、检查D、处理

考题 什么是方针目标管理?

考题 方针的展开是指方针目标的展开。

考题 请简述方针目标管理的实施步骤?

考题 侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是()。A、企业方针目标管理的考核B、企业方针目标管理的诊断C、企业方针目标管理的评价D、企业方针目标管理的调查

考题 方针目标管理包括方针目标的()四个环节。A、制定、展开、动态管理、考评B、宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案C、横向展开、纵向展开、考核、评价D、宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开

考题 企业开展方针目标管理,应将()方针目标纳入企业总的方针目标进行统筹管理。

考题 按照方针及目标的要求,对一切与之有关的部门、单位,提出进一步的要求,使之形成为一个系统,确保方针和目标的实现。这是指()A、方针展开B、目标管理C、计划管理D、组织管理

考题 方针管理与目标管理最大的不同在于()A、方针管理是一个方向,没有量化的指标B、方针管理可以细化C、方针管理强调的是“方向”和“重点”D、方针管理是企业上层的任务

考题 单选题在学习讨论初期,大家对方针目标管理有如下认识,你认为正确的是(  )。A 方针目标管理就是对企业质量方针和质量目标的日常管理B 方针目标要层层展开,具体目标要细化到能采取措施C 搞方针目标管理,只须抓好各部门领导的工作D 各部门、各层次要分别、独立地确定自己的目标

考题 问答题简述方针目标管理的特点。

考题 多选题企业方针目标管理包括方针目标的制定、展开、(  )等环节。[2010年真题]A考评B协调C动态管理D跟踪E落实

考题 多选题方针目标管理诊断是对企业方针目标的制定、展开、动态管理和考评四个阶段的全部或部分工作的(  )进行诊察。A出现的问题B指导思想C工作方法D效果E工作流程

考题 单选题方针目标管理包括方针目标的(  )四个环节。A 制定、展开、动态管理、考评B 宣传教育、搜集资料、找出问题、起草草案C 横向展开、纵向展开、考核、评价D 宣传教育、搜集资料、横向展开、纵向展开

考题 单选题作为质量管理的首要环节,通过制定(),确定质量管理的方针、目标,以及实现方针、目标的措施和行动方案。A 计划B 实施C 检查D 处理

考题 多选题方针目标管理诊断的主要内容包括(  )。A实地考察目标实现的可能性,采取应急对策和调整措施B督促目标的实施,加强考核检查C根据为实现目标而建立的规范和规章制度,对其执行情况的考核D协调各级目标的上下左右关系,以保持一致性E对部门方针目标管理的重视和实施程度做出评价,提出整改建议

考题 单选题按照方针及目标的要求,对一切与之有关的部门、单位,提出进一步的要求,使之形成为一个系统,确保方针和目标的实现。这是指()A 方针展开B 目标管理C 计划管理D 组织管理

考题 单选题侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是()。A 企业方针目标管理的考核B 企业方针目标管理的诊断C 企业方针目标管理的评价D 企业方针目标管理的调查

考题 单选题(  )是企业方针目标管理的基础环节。A 管理层目标管理的开展B 分管部门目标管理的开展C 部门(车间)目标管理的开展D 班组目标管理的开展

考题 单选题侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是(  )。A 企业方针目标管理的考核B 企业方针目标管理的诊断C 企业方针目标管理的评价D 企业方针目标管理的调查E 企业方针目标管理