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单选题
对认可度明显()的干部,被评议地方和单位应当对其选拔任用过程进行分析、作出说明,并视情进行教育或者处理。
A

较高

B

较低

C

偏高

D

偏低


参考答案

参考解析
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考题 选拔任用党政领导干部,应当按照干部管理权限由组织(人事)部门作出任免决定,或者决定提出推荐、提名的意见。A.对B.错

考题 在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,对直接责任者和领导责任者,视情节给予警告直至开除党籍处分。() 此题为判断题(对,错)。

考题 地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。A.对B.错

考题 《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,在党政领导干部选拔任用工作中,受到组织处理或者纪律处分,影响期满后拟重新任用的,在作出决定前应当征得上一级组织人事部门的意见。( )A.对B.错

考题 《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》规定,对即将离任的市县党委书记任职期间履行干部选拔任用工作职责情况和市县党委近期新任用的干部进行民主评议,对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足二分之一,或者用人风气总体评价“好”“较好”两项比率合计不足二分之一的人员,经组织考核认定,要采取相应的组织处理措施,其中拟提拔使用的,应当取消其资格。( )A.对B.错

考题 下列哪些选项是对市、县(市、区)党委书记执行《干部任用条例》和有关规定进行民主评议的内容()A、坚持正确的用人导向的情况B、坚持干部选拔任用程序的情况C、遵守干部选拔任用工作纪律的情况D、贯彻执行党的干部路线方针政策的情况

考题 《离任检查办法》规定,对于在新任用的干部民主评议中满意度明显偏低的干部,市县党委书记应当()。A、勒令该干部辞职B、将该干部调离现岗位C、就其任用情况作出说明D、对其任用过程进行调查

考题 “一报告三评议”中,对新提拔任用干部民主评议“满意”、“基本满意”两项达不到()的,本级组织部门必须对其现实表现进行认定,对其选拔任用情况作出说明,并对其进行诫勉谈话,或给予调整岗位、改任非领导职务、免职、降职等组织处理。A、三分之一B、二分之一C、三分之二D、四分之三

考题 《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》规定,对本级党委干部选拔任用工作进行民主评议主要评议哪些内容?

考题 《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》规定,“一报告两评议”参加民主评议人员的范围有何规定?

考题 对“一报告两评议”中民主评议满意度明显偏低、干部群众意见集中的干部,()应当对其选拔任用情况作出说明,并进行相应的教育和处理。A、本级党委组织部门B、上级党委(党组)C、本级行政部门D、上级组织(人事)部门

考题 《离任检查办法》规定,对于在新任用的干部民主评议中满意度明显偏低的干部,市县党委书记应当()。A、勒令该干部辞职B、将该干部调离现岗位C、就其任用情况作出说明

考题 市、县(市、区)党委常委会每年向全委会报告工作时,要开展“一报告三评议”。下列哪些选项是“三评议”的内容()A、评议本级党委会年度干部选拔任用工作B、评议年度内新选拔任用的领导干部C、评议本级党委执行《干部任用条例》和有关规定D、评议本级党委书记执行《干部任用条例》和有关规定

考题 《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》对开展“一报告两评议”有哪些纪律要求?

考题 《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》规定,新选拔任用干部民主评议的对象包括哪些?

考题 对市县党委书记履行干部选拔任用工作职责情况进行民主评议主要包括哪些内容?

考题 《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》规定,党委负责人代表常委会报告干部选拔任用工作包括哪些内容?

考题 省委组织部《关于贯彻落实〈地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)〉的实施细则》规定,对民主评议“不满意”率较高的新提拔干部如何处理?

考题 领导干部因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的,如何对其选拔任用过程进行调查处理?

考题 ()对党政领导干部选拔任用工作的情况进行监督检查,受理有关党政领导干部选拔任用工作的举报、申诉,制止、纠正违反党政领导干部选拔任用工作有关规定的行为,并对有关责任人作出处理或者提出处理意见。A、上级组织人事部门B、党委(党组)C、组织(人事)部门D、纪检监察机关

考题 判断题离任检查通过民主评议、查阅干部选拔任用工作相关材料、听取干部群众意见等方式进行。A 对B 错

考题 单选题《离任检查办法》规定,对于在新任用的干部民主评议中满意度明显偏低的干部,市县党委书记应当()。A 勒令该干部辞职B 将该干部调离现岗位C 就其任用情况作出说明

考题 多选题干部选拔任用工作有下列情形之一,应当追究组织(人事)部门有关负责人和其他责任人员的责任:()A不按照规定的职数、资格条件、工作程序、纪律要求选拔任用干部的B不按照规定向上级组织(人事)部门报告干部选拔任用工作有关事项的C不按照规定对所属地方、单位干部选拔任用工作监督检查导致问题突出的D对反映线索具体、有可查性的选人用人问题不按照规定进行调查核实或者作出处理的

考题 多选题党委(党组)及其组织(人事)部门对干部选拔任用工作和贯彻执行本条例的情况进行监督检查,认真受理有关干部选拔任用工作的()违反《党政领导干部选拔任用工作条例》的行为,并对有关责任人提出处理意见或者处理建议。A举报B改正C申诉D制止E纠正

考题 单选题党委(党组)每()应当结合全会或者领导班子和领导干部年度总结考核,报告干部选拔任用工作情况,接受对年度干部选拔任用工作和所提拔任用干部的民主评议。A 月B 季度C 年D 周

考题 单选题对认可度明显()的干部,被评议地方和单位应当对其选拔任用过程进行分析、作出说明,并视情进行教育或者处理。A 较高B 较低C 偏高D 偏低

考题 单选题健全组织(人事)部门内部监督。选拔任用领导干部应当向干部监督机构了解情况,干部监督机构负责人列席研究讨论干部任免事项会议。认真执行干部选拔任用工作纪实制度,建立自查制度,()自查。A 每年对干部选拔任用工作情况进行1次B 每季度对干部选拔任用工作情况进行1次C 每月对干部选拔任用工作情况进行1次D 每年对干部选拔任用工作情况进行10次

考题 单选题对评议反映的突出问题,上级组织(人事)部门应当采取()、责令作出说明等方式,督促被评议地方和单位整改。A 诫勉B 约谈C 通报D 警告