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来自科学共同体内部的挑战包括（）
- A、科学家从事科研活动人员的多元化
- B、科学家从事科研活动的动机多元化
- C、学术道德和规范建设问题
- D、学术规范和科研管理规范建设问题
参考答案
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考题
科学共同体的社会良知是科学家的科学良心的(),是科学共同体在对科技专业的伦理反思的基础上发展起来的(),也是科学共同体承担各种责任的()。
A.内在动力B.约束C.具体体现D.道德自觉
考题
()在科研诚信建设方面的作用,既包括促进科研人员个体的自律,也包括通过制度约束、实现科研人员之间的相互监督和科学共同体的自我规范与自我约束。
A.科研机构B.科学小组C.科学共同体D.科研团队
考题
以下那种说法正确？（ ）A.科学共同体运行的特有机制是：发现－＞评价-＞奖励
B.科学共同体中不包括非组织化、非正式化的科学群体
C.无形学院与科学学派是无法交叉的
D.不同层次的科学共同体的规范是不相包融的
考题
关于科学共同体，以下哪种说法不正确？（ ）A.科学共同体的产生基础是科学的职业化、组织化、社会化
B.科学共同体标志着科学活动的体制化
C.科学共同体运行的动力机制是科学的奖励制度
D.科学共同体的实质是科学家的行政组织，如中国科学院
考题
以下哪种说法正确？（）A、科学共同体运行的特有机制是：发现→评价→奖励B、科学共同体中不包括非组织化、非正式化的科学群体C、无形学院与科学学派是无法交叉的’D、不同层次的科学共同体的规范是不相包融的
考题
（）在科研诚信建设方面的作用，既包括促进科研人员个体的自律，也包括通过制度约束、实现科研人员之间的相互监督和科学共同体的自我规范与自我约束。A、科研机构B、科学小组C、科学共同体D、科研团队
考题
通常，战略人力资源管理面临的挑战包括（）。A、来自现有管理理念的挑战B、来自人力资源管理工作者能力素质的挑战C、来自各级管理者行为方式的挑战D、来自组织文化的挑战E、来自政府行政管理制度的挑战
考题
多选题通常，战略人力资源管理面临的挑战包括（）。A来自现有管理理念的挑战B来自人力资源管理工作者能力素质的挑战C来自各级管理者行为方式的挑战D来自组织文化的挑战E来自政府行政管理制度的挑战
考题
多选题下列选项中，（）属于公司创业的独特挑战。A对市场动向和机会把握不敏锐B来自组织的制约C创业者的个人挑战D组织内部的变化风险
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