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合规是企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别()

  • A、无违规行为,基本合规
  • B、意识较强,按规办事
  • C、能力较强,带动合规
  • D、捍卫合规,促进合规

参考答案

更多 “合规是企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别()A、无违规行为,基本合规B、意识较强,按规办事C、能力较强,带动合规D、捍卫合规,促进合规” 相关考题
考题 下列关于合规风险的说法,不正确的是( )。 A.商业银行应加强合规文化建设,并将合规文化建设者融入企业文化建设全过程 B.董事会和高级管理层应确定合规的基调,确定全员主动合规、合规创造价值等合规理念 C.整体经营活动的合规是由其众多的从业人员合规构成 D.个别银行业从业人员违反规定政策的行为可能不会为银行带来合规风险

考题 根据《商业银行合规风险管理指引》的规定,商业银行应该加强合规文化建设并将合规文化建设融入企业文化建设全过程。() 此题为判断题(对,错)。

考题 融合是我行企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别() A.愿意协作,可以变化B.主动协作,应对变化C.乐于协作,善于融合D.推动协作,促进融合

考题 合规是企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别() A.无违规行为,基本合规B.意识较强,按规办事C.能力较强,带动合规D.捍卫合规,促进合规

考题 合规文化建设是企业文化建设的核心组成部分, 在实施步骤上应首先通过强化企业文化建设来带动合规文化建设。 ( )此题为判断题(对,错)。

考题 ( )是合规风险管理的一部分,同时也是企业文化建设的一部分。A、合规组织建设 B、合规文化建设 C、合规制度建设 D、合规管理建设

考题 国家电网有限公司统一编制( ),全面加强工作指导,使基层企业文化建设有章可循、有据可查、有规可依。A.《企业文化建设指引》 B.《企业文化指引》 C.《企业文化建设工作指引》 D.《企业文化工作指引》

考题 下列选项中,不属于合规文化特点的是( )。A.合规文化是银行的自身需求 B.合规文化的核心是道德意识 C.合规文化体现了价值取向 D.合规文化必须通过制度传达

考题 ( )应成为银行企业文化的核心构成要素。A.合规制度 B.合规政策 C.合规体系 D.合规文化

考题 合规文化应成为银行企业文化的核心构成要素,合规风险管理机制在合规文化的配合下方能有效发挥作用。

考题 由于合规文化建设是合规风险管理的一部分, 也是企业文化建设的一部分, 如果将合规风险管理作为企业文化建设的范畴,这样有利于银行的风险防范。

考题 融合是宁波银行企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别()A、愿意协作,可以变化B、主动协作,应对变化C、乐于协作,善于融合D、推动协作,促进融合

考题 商业银行应加强合规文化建设,并将合规文化建设融入企业文化建设全过程。

考题 《商业银行合规风险管理指引》中,商业银行应加强合规文化建设,并将合规文化建设融入()建设全过程A、内控机B、企业文化制C、风险评级D、思想作风

考题 合规文化是企业文化的重要组成部分。

考题 关于合规文化和企业文化的关系,正确的是()。A、合规文化是企业文化的重要组成部分B、合规文化与企业文化是并列的C、合规文化包括企业文化D、合规文化比企业文化重要

考题 合规文化的特点主要包括()。A、合规文化的核心是法律意识B、合规文化是银行的自身需求C、合规文化体现了价值取向D、合规文化必须通过制度传达E、合规文化是银行企业文化的核心构成要素

考题 商业银行应培育健康的企业文化,对企业文化的内涵及其策划、渗透、评估与改进做出明确的规定,引导员工树立()意识和()意识,提高员工职业道德水准,规范员工职业行为。A、合规;团队B、团队;责任C、合规;风险D、合规;经营

考题 国家电网有限公司统一编制(),全面加强工作指导,使基层企业文化建设有章可循、有据可查、有规可依。A、《企业文化建设指引》B、《企业文化指引》C、《企业文化建设工作指引》D、《企业文化工作指引》

考题 单选题银监会在《农合机构风险管理机制建设指引》中,要求农合机构应建立以()的企业文化。A 诚实守信B 风险为本C 依法合规D 稳健审慎

考题 单选题关于合规文化和企业文化的关系,正确的是()。A 合规文化是企业文化的重要组成部分B 合规文化与企业文化是并列的C 合规文化包括企业文化D 合规文化比企业文化重要

考题 单选题合规文化建设是( )的一部分。A 合规风险管理和企业文化建设B 职业道德建设C 企业规章制度D 企业行为规范

考题 多选题关于合规文化的表述,下列说法正确的包括()。A合规文化是企业文化的重要组成部分B合规文化是银行强化内部控制、提高经营管理水平、促进稳健发展的必然选择C合规文化也是银行合规管理追求的一种境界D合规文化就是合规管理

考题 单选题商业银行应培育健康的企业文化,对企业文化的内涵及其策划、渗透、评估与改进做出明确的规定,引导员工树立()意识和()意识,提高员工职业道德水准,规范员工职业行为。A 合规;团队B 团队;责任C 合规;风险D 合规;经营

考题 单选题《商业银行合规风险管理指引》中,商业银行应加强合规文化建设,并将合规文化建设融入()建设全过程A 内控机B 企业文化制C 风险评级D 思想作风

考题 单选题国家电网有限公司统一编制(),全面加强工作指导,使基层建设有章可循、有据可查、有规可依。A 《企业文化建设指引》B 《企业文化指引》C 《企业文化建设工作指引》D 《企业文化工作指引》

考题 多选题合规文化的特点主要包括()。A合规文化的核心是法律意识B合规文化是银行的自身需求C合规文化体现了价值取向D合规文化必须通过制度传达E合规文化是银行企业文化的核心构成要素