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保障妇女平等享有劳动权利，消除就业性别歧视。到2020年包头市妇女占从业人员比例保持在（）以上。
- A、70%
- B、40%
- C、50%
参考答案
更多 “保障妇女平等享有劳动权利，消除就业性别歧视。到2020年包头市妇女占从业人员比例保持在（）以上。A、70%B、40%C、50%” 相关考题
考题
公平就业原则是我国劳动就业的基本原则之一，以下哪些情形体现公平就业原则()A、妇女享有与男子平等的劳动权利B、各民族劳动者享有平等的劳动权利C、国家保障残疾人的劳动权利D、农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利
考题
《妇女权益保障法》明确规定了国家保障妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中，关于妇女代表数量(比例)说法正确的是（ ）。
A.妇女应当有适当的数量
B.妇女的比例在40％以上
C.妇女的比例在30％以上
D.妇女的比例在22％以上
考题
平等就业原则体现在《劳动法》和《劳动促进法》的具体规定中，下列规定不符合法律要求的是（ ）。A.各级政府应创造公平就业的环境，消除就业歧视
B.国家保障残疾人的劳动权利
C.任何工种和岗位都应实现男女平等，不得以性别为由拒绝录用妇女
D.各民族劳动者享有平等的劳动权利
考题
根据《妇女权益保障法》的规定，妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中，关于妇女代表的数量（比例），正确的是()。A:妇女应当有适当的数量B:妇女的比例在40%以上C:妇女的比例在30%以上D:妇女的比例在22%以上
考题
根据《妇女权益保障法》的规定，妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人大和地方各级人大代表中，关于妇女代表的数量(比例)，正确的是（）。A.妇女应当有适当的数量
B.妇女的比例在40％以上
C.妇女的比例在30％以上
D.妇女的比例在22％以上
考题
单选题国家保障( )享有与男子平等的劳动权利。A
儿童B
老人C
残障人士D
妇女
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