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刘先生,上海某公司职员,因工外出期间遭受意外事故死亡,被认定为因工死亡。刘先生只留下一个年满18周岁儿子,在读大专,这种情况其儿子能否领取供养亲属抚恤金?上海因工死亡子女可以供养到几岁?如何申领?


参考答案

更多 “刘先生,上海某公司职员,因工外出期间遭受意外事故死亡,被认定为因工死亡。刘先生只留下一个年满18周岁儿子,在读大专,这种情况其儿子能否领取供养亲属抚恤金?上海因工死亡子女可以供养到几岁?如何申领?” 相关考题
考题 在上下班、因工外出或者工作调动途中遭受非本人责任的意外事故或者突发疾病死亡的是否可以申请工伤保险?A.不可以B.可以C.有的不可以

考题 应当认定为工伤的情形()。A.在工作时间和工伤场所内,因履行工作职责而受到暴力等意外伤害的B.患职业病的C.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的D.在上下班途中,因意外事故而受到伤害的E.自杀或自残

考题 职工“因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”不应当认定为工伤。() 此题为判断题(对,错)。

考题 职工不得认定为工伤或者视同工伤的情形为()。A.因工外出期间下落不明的B.酗酒或自残的C.患职业病的

考题 根据社会保险法律制度的规定,劳动者出现的下列情形中,应当被认定为工伤的有( )。 A.在上班路上被违法闯红灯的汽车撞伤 B.下班后半小时左右,在车间收拾机床时受伤 C.因工外出期间,因个人原因与他人互殴致伤 D.因长期工作而患职业病

考题 刘先生,成都某公司职员,遭遇工伤事故,被鉴定为工伤九级。刘先生打算终止劳动合同回老家生活,不知道可以获得多少赔偿?

考题 刘先生,深圳某企业职员,因合同到期导致失业,每月领取失业金。现不幸去世,这种情况能否申领深圳失业保险死亡待遇?现行深圳失业保险死亡待遇包括哪些?如何申领?能领取多少?

考题 刘先生,上海某企业职员,经工伤鉴定为伤残八级,不知能理赔多少?

考题 单位一职员不幸因工死亡,留下一个年幼的儿子,这种情况能否申领抚恤金?

考题 刘先生,上海某企业职员,不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿?

考题 根据《工伤保险条例》,在上下班、因工外出或者工作调动途中遭受意外事故或者患疾病死亡的()享受工伤保险待遇。A、不可以B、可以C、有的不可以

考题 工人职员因工死亡后,其遗腹子列为供养直系亲属。

考题 刘先生,长沙某公司职员,上班时候不慎被机器扎伤。现已被鉴定为工伤七级。刘先生打算辞职,不知能获得多少赔偿?还有就如对鉴定结论不服怎么办?

考题 在上下班、因工外出或者工作调动途中遭受非本人责任的意外事故或者患疾病死亡的是否可以申请工伤保险?A、不可以B、可以C、有的不可以

考题 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。

考题 某职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害,根据《工伤保险条例》应当认定为工伤。

考题 以下哪种情况不可认定为工伤()A、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责收到暴力等意外伤害的B、因工外出期间,由于工作原因收到伤害或者发生事故下落不明的C、自残或自杀的

考题 问答题刘先生,上海某公司职员,因工外出期间遭受意外事故死亡,被认定为因工死亡。刘先生只留下一个年满18周岁儿子,在读大专,这种情况其儿子能否领取供养亲属抚恤金?上海因工死亡子女可以供养到几岁?如何申领?

考题 问答题刘先生,成都某公司职员,遭遇工伤事故,被鉴定为工伤九级。刘先生打算终止劳动合同回老家生活,不知道可以获得多少赔偿?

考题 判断题工人职员因工死亡后,其遗腹子列为供养直系亲属。A 对B 错

考题 问答题刘先生,长沙某公司职员,上班时候不慎被机器扎伤。现已被鉴定为工伤七级。刘先生打算辞职,不知能获得多少赔偿?还有就如对鉴定结论不服怎么办?

考题 多选题依照法律规定,可以被认定为工伤的情形包括()。A在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的B在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的C在工作时间和工作场所内,因非工作原因受到事故伤害的D因工外出期间,由于工作原因受到伤害的E在工作时间和工作岗位、突发疾病死亡的

考题 问答题刘先生,上海某企业职员,经工伤鉴定为伤残八级,不知能理赔多少?

考题 问答题刘先生,上海某企业职员,不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿?

考题 判断题某职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害,根据《工伤保险条例》应当认定为工伤。A 对B 错

考题 单选题因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为()。A 意外事件B 非工伤C 工伤D 视同工伤

考题 多选题依据《工伤保险条例》的规定,下列情形中,应当被认定为工伤的有( )。A员工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害B员工在上班途中,受到因他人负主要责任的交通事故伤害C员工在工作时间和工作岗位,突发心脏病死亡D员工因工外出期间,由于工作原因受到伤害E员工在工作时间和工作场所内,因醉酒导致操作不当而受伤