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()的假设认为:人的工作效率取决于上级满足其社会需要的程度。


参考答案

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考题 社会人假设认为人在进行工作时将物质利益看成次要因素,重视的是和周围人的友好相处、满足社会和归属的需要。() 此题为判断题(对,错)。

考题 个体的人生活动不仅具有满足自我需要的价值属性,还必然包含着满足社会需要的价值属性。个人的需要能不能从社会中得到满足,在多大程度上得到满足,取决于他的(  )。 A.社会影响 B.社会价值 C.社会地位 D.社会理想

考题 个体的人生活动不仅具有满足自我需要的价值属性,还必然包含着满足社会需要的价值属性。个人的需要能不能从社会中得到满足,在多大程度上得到满足.取决于他的 A.社会影响 B.社会价值 C.社会地位 D.社会理想

考题 ERG理论与需要层次理论的区别有(  )。 ? A.前者不强调需要层次的顺序 B.后者不强调需要层次的顺序 C.前者认为某种需要得到满足后,其强烈程度可能还会增强 D.后者认为某种需要得到满足后,其强烈程度可能还会增强 E.前者认为低层次的需要满足之后才能产生更高层次的需要

考题 ERG理论与需要层次理论的区别有(  )。A.前者不强调需要层次的顺序 B.后者不强调需要层次的顺序 C.前者认为某种需要得到满足后,其强烈程度可能还会增强 D.后者认为某种需要得到满足后,其强烈程度可能还会增强 E.前者认为低层次的需要满足之后才能产生更高层次的需要

考题 “人们最希望领导能承认并能满足他们的社会需要。”这是有关人类特性的假设中的()的内容。A理性-经济人假设B自我实现人假设C社会人假设D复杂人假设

考题 自我实现人假设认为人的最终目的是满足()的需要A.社会B.自我实现C.组织D.他人

考题 9、个体的人生活动不仅具有满足自我需要的价值属性,还必然包含着满足社会需要的价值属性。个人的需要能不能从社会中得到满足,在多大程度上得到满足,取决于他的A.社会影响B.社会价值C.社会理想D.社会地位

考题 社会人假设认为,管理人员不应只注重完成生产任务,而应把管理的重点放在关心满足员工的社会心理需要上。()