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改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了( )。
A．劳动力流动往往是一种盲目的无序流动
B．地区之间的工资水平差异是导致劳动力跨地区流动的主要原因
C．经济增长速度较快的地区对劳动力的需求增加也比较快
D．劳动力流动不仅要考虑工资，同时还要考虑就业机会
参考答案
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考题
根据下列条件，回答 98～100 题改革开放以来，大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动，去当地一些新兴的民营企业工作，这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供产培训的机会，但是要求接受培训的员工签订培训协议，协议的主要内容是，员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动，否则要给企业赔偿一定的培训费用。第18题：改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了（ ）A．劳动力流动往往是一种盲目的无序流动B．地区之间的工资水平差异是导致劳动力跨地区流动的主要原因C．经济增长速度较快的地区对劳动力的需求增加也比较快D．劳动力流动不仅要考虑工资，同时还要考虑就业机会
考题
关于劳动力的流动，下面说法正确的是（ ）A．适度的劳动力流动对于企业是有利的B．劳动力流动对于员工总是有利可图的C．劳动力流动是整个社会配置劳动力资源的一种重要方式D．劳动者流动越频繁，则对劳动者越有利
考题
改革开放以来，大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动，去当地一些新兴的民营企业工作，这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供脱产培训的机会，但是要求接受培训的员工签订培训协议，协议的主要内容是，员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动，否则要给企业赔偿一定的培训费用。改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了( )。A．劳动力流动往往是一种盲目的无序流动B．地区之间的工资水平差异是导致劳动力跨地区流动的主要原因C．经济增长速度较快的地区对劳动力的需求增加也比较快D．劳动力流动不仅要考虑工资，同时还要考虑就业机会
考题
六）改革开放以来，大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动，去当地一些新兴的民营企业工作，这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供脱产培训的机会，但是要求接受培训的员工签订培训协议，协议的主要内容是，员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动，否则要给企业赔偿一定的培训费用。.改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了（）。A.劳动力流动往往是一种盲目的无序流动B.地区之间的工资水平差异是导致劳动力跨地区流动的主要原因C.经济增长速度较快的地区对劳动力的需求增加也比较快D.劳动力流动不仅要考虑工资，同时还要考虑就业机会
考题
关于劳动力的流动，下面说法正确的是（）。A.适度的劳动力流动对于企业是有利的B.劳动力流动对于员工总是有利可图的C.劳动力流动是整个社会配置劳动力资源的一种重要方式D.劳动者流动越频繁，则对劳动者越有利
考题
根据下列条件，回答 95～97 题：改革开放以来，大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动，去当地一些新兴的民营企业工作，这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供脱产培训的机会，但是要求接受培训的员工签订培训协议，协议的主要内容是，员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动，否则要给企业赔偿一定的培训费用。第 95 题 改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了（ ）。A．劳动力流动往往是一种盲目的无序流动B．地区之间的工资水平差异是导致劳动力跨地区流动的主要原因C．经济增长速度较快的地区对劳动力的需求增加也比较快D．劳动力流动不仅要考虑工资，同时还要考虑就业机会
考题
关于劳动力的流动，下面说法正确的是（ ）。A．适度的劳动力流动对于企业是有利的B．劳动力流动对于员工总是有利可图的C．劳动力流动是整个社会配置劳动力资源的一种重要方式D．劳动者流动越频繁，则对劳动者越有利
考题
关于劳动力流动的说法，正确的是()。A: 工农业之间的收入差异是吸引农村劳动力向工业部门流动的原因之一
B: 回归迁移是一种跨产业劳动力流动现象
C: 自愿性职业流动基本上属于向上流动
D: 一个产业部门的失业率高则意味着该部门的非自愿流动率较高
E: 从农业部门流入工业部门的劳动者大多因所受训练不足进入蓝领阶层
考题
关于劳动力流动的说法，正确的是（ ）。A.工农业之间的收入差异是吸引农村劳动力向工业部门流动的原因之一
B.回归迁移是一种跨产业劳动力流动现象
C.自愿性职业流动基本上属于向上流动
D.一个产业部门的失业率高则意味着该部门的非自愿流动率较高
E.从农业部门流入工业部门的劳动者大多因所受训练不足进入蓝领阶层
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