考题
对具有不同量纲的指标进行相对化处理时，正指标和逆指标的处理方法是相同的。此题为判断题(对，错)。
考题
只有总指数可以分为数量数量指标指数和质量指标指数,个体指数不能这样划分()
此题为判断题(对，错)。
考题
黑色指数是光源亮度性能的指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
经济循环波动合成指数与扩散指数相比，不仅考虑各经济指标是否存在波动，而且还考虑它们的波动幅度。此题为判断题(对，错)。
考题
数量指标指数反映总体的总规模水平,质量指标指数反映总体的平均水平。()
此题为判断题(对，错)。
考题
进行函数化处理时，不论是正指标还是逆指标，利用同一公式均可得到合理的分值。（ ）此题为判断题(对，错)。
考题
合成指数不仅考虑各指标是否存在波动，而且还将指标的波动幅度考虑在内。（ ）此题为判断题(对，错)。
考题
代表材料逆性指标的是延伸率。()
此题为判断题(对，错)。
考题
班组劳动指标的的核算,一般要核算劳动出勤率、工时利用率、劳动生产率等指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
幸福指数指标体现中的各个指标之间应保持互相独立,避免包容关系。()
此题为判断题(对，错)。
考题
塑性指数是指各种土的塑性范围大小的指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
高绩效指标可以分为两类,即实际的管理指标和实际的结果指标。管理指标和结果指标都与人力资源活动有关,是实际的人力资源管理指标和实际的人力资源结果指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
客户满意度指数包括原因指标和结果指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
在消费者满意度评价指标中,假烟购买率为正指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
非折线指标又称为动态评价指标,包括净现值、获利指数和内含报酬率。()
此题为判断题(对，错)。
考题
稿本有初稿与定稿之别,前者更能代表文献原貌。()
此题为判断题(对，错)。
考题
动态指标又称为非折现评价指标,包括净现值率获利指数和内部收益率等。()
此题为判断题(对，错)。
考题
编制数量指标指数,应以报告期的质量指标为同度量因素。()
此题为判断题(对，错)。
考题
统计指数按所反映指标的性质不同,分为个体指数和总指数()。
此题为判断题(对，错)。
考题
表明两单位全员劳动生产率水平对比的指标和2000－2002年某商店商品销售额动态的指标都属于指数指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
编制质量指标指数,一般用报告期的数量指标作为同度量因素。()
此题为判断题(对，错)。
考题
“全员劳动生产率”这一指标属于经济效益指标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
报告期内产品产量除以劳动消耗量是（）A、劳动生产率的正指标B、劳动生产率的逆指标C、总量指标D、相对指标
考题
人力资源劳动生产率指数有正指标与逆指标之别。
考题
判断题正指标和逆指标是评估群众文化社会效益的指标。A
对B
错
考题
判断题财务指标包括正指标、逆指标、适度指标。A
对B
错
考题
判断题劳动生产率指数属于数量指标指数。（）A
对B
错