下列哪些岗位设置必须坚持业务分离原则()。 A、印、押、证管理人员;B、汇票签发与柜面记账人员;C、管库员与记账人员;D、对账与记账人员

题目内容（请给出正确答案）

下列哪些岗位设置必须坚持业务分离原则()。

A、印、押、证管理人员;

B、汇票签发与柜面记账人员;

C、管库员与记账人员;

D、对账与记账人员

参考答案

考题岗位设置的原则有哪些?

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考题商业银行会计岗位设置应当实行责任分离、()的原则,严禁一人兼任非相容的岗位或独自完成会计全过程的业务操作。 A.岗位分离B.岗位制约C.相互监督D.相互制约

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考题会计岗位设置必须坚持业务分离原则( )A、业务操作人员与市场营销人员分离B、重要业务岗位分离C、操作与授权分离D、必须严格按照事权划分原则办理业务

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考题采购岗位设置应体现不相容岗位分离原则。采购操作与采购评审要分离;采购组织与采购监督要分离。() 此题为判断题(对，错)。

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考题各级行应按照责任分离、相互制约的原则合理设置业务运行岗位,确保不同业务部门之间和岗位之间的()。 A、权责分明B、互为制约C、相互监督D、职责清晰

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考题业务集中处理中心应按照“岗位制衡”原则,设置和划分共享运营平台岗位职能,做到()相分离。 A、系统操作与系统审批B、业务管理与业务操作C、参数设置与参数应用D、业务受理和业务扫描

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考题关于基金管理人的岗位设置，以下不符合不相容职务分离原则的是( )。A.保管岗位和记账岗位分离B.授权岗位和执行岗位分离C.管理岗位和业务岗位分离D.审核岗位和执行岗位分离

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考题商业银行会计岗位设置应当实行责任分离、相互制约的原则，严禁一人兼任非相容的岗位或独自完成会计全过程的业务操作。判断对错

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考题用电报装业务，设置了哪些岗位？

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