认为管理者应该具有技术技能、人际技能和概念技能的学者是( )。A 亨利·明茨伯格B 卢森斯C 卡兹D 法约尔

题目内容（请给出正确答案）

认为管理者应该具有技术技能、人际技能和概念技能的学者是( )。

A 亨利·明茨伯格

B 卢森斯

C 卡兹

D 法约尔

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考题罗伯特·卡兹认为三个关键的管理技能是:技术技能、人际技能、概念技能。() 此题为判断题(对，错)。

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考题罗伯特﹒李﹒卡茨认为，管理者需要具备三种技能，即()A、技术技能B、专业技能C、人际技能D、概念技能

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考题卡茨认为，管理者需要三种技能：概念技能、人际技能和技术技能，其中技术技能对()最重要。A. 中层管理者B. 执行者C. 基层管理者D. 高层管理者

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考题按照管理学者罗伯特·卡茨(Robert L. Katz)的观点，管理者所需要的技能或素质是()。A、人际技能、管理技能和概念技能B、技术技能、专业技能和概念技能C、人际技能、专业技能和概念技能D、技术技能、人际技能和概念技能

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考题罗伯特•卡茨认为，有效的管理者必须具备三种技能，具体是（）A．概念技能B．人际技能C．决策技能D．技术技能

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考题管理学者罗伯特·卡茨认为管理者应具备三种技能：技术技能、人际技能以及（）（单选2 分）A．概念技能B．决策技能C．管理技能D．沟通技能

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考题 1、管理学者罗伯特·卡茨认为管理者应具备三种技能：技术技能、人际技能以及（）A．概念技能B．决策技能C．管理技能D．沟通技能

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考题罗伯特.李.卡茨认为企业管理者需要具备技术技能、（）技能和人际技能。

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考题罗伯特卡茨提出管理者的技能包括A．领导技能B．概念技能C．人际技能D．技术技能

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