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所谓合同的争议是指哪些争议?()

A.合同是否成立的争议

B.合同文字解释的争议

C.合同是否有效的争议

D.合同管辖地的争议


参考答案

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考题 以下哪些属于劳动争议的受案范围:() A.职工辞职、自动离职发生的争议B.工伤保险待遇争议C.医疗保险、养老保险争议D.劳动合同争议

考题 《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》中所述“因履行劳动合同发生的争议”是指因()劳动合同而发生的争议。Ⅰ、执行Ⅱ、变更Ⅲ、解除Ⅳ、终止 A、Ⅰ对B、Ⅱ对C、Ⅲ对D、Ⅰ~Ⅳ

考题 根据争议性质的不同,劳动争议可划分为()A:劳动合同争议 B:劳务派遣争议 C:集体合同争议 D:权利争议 E:利益争议

考题 根据争议性质的不同,劳动争议可划分为( )。A.劳动合同争议 B.劳务派遣争议 C.集体合同争议 D.权利争议 E.利益争议

考题 从争议主体区分,招投标争议的类型包括()。A、民事争议B、刑事争议C、行政争议D、合同争议E、费用争议

考题 关于合同争议的类型,下列说法正确的有()。A、合同争议的分类标准包括争议内容的不同,以及争议是否具有涉外因素两种B、涉外因素包括两个方面,即合同主体一方是外国的公民,或者合同标的位于国外,也可以是前述两项全部均涉外等C、合同争议中经常同时出现数项争议内容,如同时出现效力争议、价款争议、其他履行争议等D、根据争议是否具有涉外因素,可以将合同争议分为国内合同争议和涉外合同争议两类E、解决涉外合同争议时,通常涉及法律适用问题、合同语言问题、解决纠纷管辖地问题等与一般国内合同争议不同的问题

考题 根据争议内容的不同,合同争议的下级分类不包括()。A、合同效力争议B、合同终止争议C、涉外合同争议D、合同解除争议

考题 根据争议性质的不同,劳动争议可划分为()。A:劳动合同争议 B:劳务派遣争议 C:集体合同争议 D:权利争议 E:利益争议

考题 下列各选项属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是()。A:权利争议 B:利益争议 C:劳动合同争议 D:集体争议