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实物支付是普遍的（ ）支付方式。

A.分红

B.补贴

C.福利

D.奖金

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考题 福利的支付方式分为（ ）。A．当期支付B．实物支付C．延期支付D．支票支付E．现金支付
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考题 职工薪酬包括() A.职工工资、奖金、津贴和补贴B.职工福利费C.住房公积金D.辞退福利和股份支付
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考题 关于福利与基本工资的说法正确的是（ ）。A．基本工资和福利都是一种工资形式B．基本工资的支付方式是实物支付和延期支付C．福利的支付方式是现期支付和货币支付D．在企业的成本项目中，基本工资属于固定成本，而福利是可变成本
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考题 关于福利的错误看法是（ ）A．可适当缩小薪酬的差距B．往往是以服务或实物的形式支付给员工C．包括全员福利、特殊福利和困难补助D．与工资、奖金相比，不够恒定，也不够可靠
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考题 下列关于职工福利费支付范围的说法，错误的是（ ）。A.用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围 B.用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围 C.用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围 D.用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围
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考题 福利的支付方式分为()A:当期支付 B:实物支付 C:延期支付 D:支票支付 E:现金支付
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考题 福利的支付方式为（ ）。 A.当期支付 B.实物支付 C.延期支付 D.支票支付 E.现金支付
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考题 企业实行实物支付的主要原因是（ ）。 A.实物支付可以变相降低企业按基本工资支付的法定保险金 B.实物支付可以降低企业按基本工资支付的法定保险金 C.实物支付变相地提高了个人所得税的纳税起点 D.从社会的角度看，实物支付可以增加就业，改善居民的生活质量 E.实物支付是普遍存在的福利支付方式
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考题 福利的支付方式分为( )。 A、当期支付 B、实物支付 C、延期支付 D、支票支付 E、现金支付
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