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股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘，其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定。 （ ）
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考题
股份有限公司经理无( )职权。A．制定公司的具体规章B．提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人C．聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项D．聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员
考题
股份有限公司经理无( )职权。A．制定公司的具体规章B．提请聘任或解聘公司副经理，财务负责人C．聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项D．聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员
考题
股份有限公司经理无（ ）职权。A．制定公司的具体规章B．提请聘任或解聘公司副经理，财务负责人C．聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项D．聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员
考题
股份有限公司经理无( )职权。A.制定公司的具体规章 B.提请聘任或解聘公司副经理，财务负责人C.聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项D.聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员
考题
根据公司法律制度规定，国有独资公司经理的聘任和解聘方式是（ ）。
A.由董事会聘任或解聘
B.由国有资产监督管理机构聘任，由监事会解聘
C.由监事会聘任或解聘
D.由国有资产监督管理机构聘任或解聘
考题
根据公司法律制度规定，国有独资公司经理的聘任和解聘方式是（ ）。A．由董事会聘任或解聘
B．由国有资产监督管理机构聘任，由监事会解聘
C．由监事会聘任或解聘
D．由国有资产监督管理机构聘任或解聘
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股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘,其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定。 ()
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