根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。A 正确B 错误

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根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。

A 正确

B 错误

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考题集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准()当地人民政府规定的最低标准 A.应当高于B.必须高于C.不得低于D.可以低于

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考题集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )当地人民政府规定的最低标准。A.不得低于B.可以低于C.必须高于D.应当高于

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考题集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准。（）

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考题集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准可低于当地人民政府规定的最低标准。

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考题（2019年）集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准。（）

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考题（2017年）集体合同中双方约定的劳动报酬和劳动条件等标准可以低于当地人民政府规定的最低标准。（）

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考题 5、5、集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准（）当地人民政府规定的最低标准。A．不得低于B．可以低于C．必须高于D．应当高于

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考题 5、集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准（）当地人民政府规定的最低标准。A．不得低于B．可以低于C．必须高于D．应当高于

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考题【判断题】集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。A．Y.是B．N.否

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