网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
员工的浮动薪酬取决于()。

A、企业的经济效益

B、部门业绩考评结果

C、薪酬浮动的幅度

D、个人业绩考评结果

E、员工薪酬的等级

参考答案

更多 “ 员工的浮动薪酬取决于()。 A、企业的经济效益B、部门业绩考评结果C、薪酬浮动的幅度D、个人业绩考评结果E、员工薪酬的等级 ” 相关考题
考题 如果企业的价值观是企业与员工风险共担，则企业的薪酬管理原则应当是（ ）。A．加大固定薪酬的比例B．减小浮动薪酬比例C．加大浮动薪酬的比例D．提高整体薪酬水平
查看答案
考题 关于浮动薪酬说法正确的是( )。A．浮动薪酬是岗位评价的直接结果B．浮动薪酬要与企业经济效益挂钩C．浮动薪酬的合理性取决于薪酬系统的科学性D．员工浮动薪酬在计算时一般以对应的固定薪酬水平为基数E．不同薪酬等级的员工，考核结果相同时浮动薪酬会存在差异
查看答案
考题 薪酬调查应重点考虑的问题是()。A:竞争对手薪酬水平 B:员工流失去向和招聘来源 C:企业往年的薪酬浮动 D:企业未来薪酬走势
查看答案
考题 在()中，员工薪酬增长的规模和频率取决于其个人的绩效评价等级和在薪酬浮动范围中的位置。A:岗位薪酬 B:年功序列制 C:技能薪酬 D:绩效矩阵
查看答案
考题 员工的（ ）应与企业经济效益、部门业绩和个人绩效考核结果挂钩。A：固定薪酬 B：基本薪酬 C：浮动薪酬 D：岗位薪酬
查看答案
考题 关于浮动薪酬的说法正确的有()。A:浮动薪酬是岗位评价的直接结果 B:浮动薪酬要与企业经济效益挂钩 C:浮动薪酬的合理性取决于薪酬系统的科学性 D:员工浮动薪酬在计算时一般以对应的固定薪酬水平为基数 E:不同薪酬等级的员工，考核结果相同时浮动薪酬会存在差异
查看答案
考题 员工的()与企业的经济效益、部门业绩考核和个人业绩考核结果挂钩。A:浮动薪酬 B:固定薪酬 C:基本薪酬 D:岗位薪酬
查看答案
考题 关于浮动薪酬的说法正确的有（　　）。A.浮动薪酬是岗位评价的直接结果 B.浮动薪酬要与企业经济效益挂钩 C.浮动薪酬的合理性取决于薪酬系统的科学性 D.员工浮动薪酬在计算时一般以对应的固定薪酬水平为基数 E.不同薪酬等级的员工，考核结果相同时浮动薪酬会存在差异
查看答案
考题 在（　　）中，员工薪酬增长的规模和频率取决于其个人的绩效评价等级和在薪酬浮动范围中的位置。A．岗位薪酬 B．年功序列制 C．技能薪酬 D．绩效矩阵
查看答案
热门标签
最新试卷