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旅行社人力资源规划的内容包括( )。
A. 人员补充和培训开发规划
B. 薪资激励规划
C. 人员分配和晋升规划
D. 员工职业生涯规划
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考题
1、人力资源业务规划的内容不包括()A.人员补充计划、人员配置计划B.人员接替和提升计划、培训与开发计划C.人力资源方面有关的重要方针、政策和原则D.工资激励计划、员工关系计划、退休解聘计划
考题
16、人力资源业务规划包括()A.人员补充计划B.人员配置计划C.人员接替和提升计划D.人员培训与开发计划E.总体规划
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