网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

采用工作日志法进行工作分析的缺点是（ ）。

A．对员工的智力要求较高

B．对员工的经验要求较高

C．会遗漏不显著的工作行为

D．员工的描述能力会影响分析的效果

参考答案

更多 “ 采用工作日志法进行工作分析的缺点是（ ）。A．对员工的智力要求较高B．对员工的经验要求较高C．会遗漏不显著的工作行为D．员工的描述能力会影响分析的效果 ” 相关考题
考题 采用工作日志法进行工作分析的缺点是( )。A．对员工的智力要求较高B．对员工的经验要求较高C．会遗漏不显著的工作行为D．员工的描述能力会影响分析的效果
查看答案
考题 采用工作日志法进行工作分析的缺点是（ ）。A.对员工的智力要求较高B.对员工的经验要求较高C.会遗漏不显著的工作行为D.员工的描述能力会影响分析的效果
查看答案
考题 为了了解员工实际工作内容、责任、权利、人际关系及工作负荷，可要求员工坚持记工作日志，然后加以分析是：()。A.工作写实法B.资料分析法C.主管上级分析法D.现场观察法
查看答案
考题 对某种物质进行分析,选择分析法时应考虑的因素有( ) A.分析结果要求的准确度B.分析结果要求的精确度C.具有的设备条件D.成本核算E.工作人员工作经验
查看答案
考题 分析工作包括()A、该职位应该进行的活动的资料B、该职位工作对员工行为的要求C、该职位的工作条件D、对员工能力的要求E、对员工人文特征的要求
查看答案
考题 采用工作日志法进行工作分析的缺点是。A.对员工的智力要求较高B.对员工的经验要求较高C.会遗漏不显著的工作行为D.员工的描述能力会影响分析的效果
查看答案
考题 工作日志法具有的特征包括（ ）。A．它通过工作日记或工作笔记的形式来记录B．工作分析者要亲自参加实际工作C．员工对自我工作的认识会影响分析结果D．员工的描述能力会给分析带来不良后果
查看答案
考题 工作分析方法中的观察法适用于()。A:标准化、重复性的操作类工作 B:非操作类工作 C:基层文员工作 D:中高层管理工作 E:对技能要求较高的脑力工作
查看答案
考题 ( )是以工作说明书、工作规范等作为员工任职要求的依据，将其和员工平时工作中的表现进行对比寻找差距的方法。A:访谈法B:工作任务分析法C:日志法D:重点团队分析法
查看答案
热门标签
最新试卷