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童工是指未满()周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。

A.14

B.16

C.18


参考答案

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考题 我国劳动法中的“童工”是指年龄未满( )周岁,与用人单位发生劳动关系的少年。A.14B.16C.18D.10

考题 童工, 是指未满 _____周岁, 与单位或个人发生劳动关系, 从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的儿童.

考题 在我国,年满16周岁、未满18周岁的未成年人,如果完成了规定年限的(),不再继续升学的,依法可以从事有经济收入的劳动或者个体劳动的权利。A、初等教育B、义务教育C、高等教育D、职业教育

考题 根据我国法律规定,用人单位不得招用童工,童工是指未满( )周岁,与单位或个人发生劳动关系,从事经济收入的劳动或者从事个体劳动的儿童。A.12B.14C.16D.18

考题 未满16周岁的少年儿童从事以下劳动,不视作童工()。 A、参加家庭劳动B、学校组织的勤工俭学C、在某单位从事较为轻微的劳动并有固定的收入D、从事个体劳动E、参加家庭营利性劳动

考题 在我国,年满16周岁、未满18周岁的未成年人,不可以从事有经济收入的劳动或者个体劳动。()

考题 以下哪些情况属于非法雇佣童工()。 A.雇佣未满16周岁的少年儿童,从事有经济收入的劳动B.雇佣未满16周岁的少年、儿童,从事个体劳动C.让未满16周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学D.企业雇佣未受完9年义务教育的在校学生E.让未满16周岁的少年、儿童参加省政府允许从事力所能及的辅助性劳动

考题 我国法律规定禁止使用童工。童工是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系、从事有经济收入的劳动或个体劳动的少年、儿童。判断对错

考题 下列关于禁止使用童工的表述正确的是()A.所有单位和个人禁止使用童工B.各种职业介绍机构以及其他单位或个人不得为未满16周岁的少年、儿童介绍工作C.各级工商行政管理部门不得为未满16周岁的少年、儿童核发个体营业执照D.父母或其他监护人不得允许未满16周岁的子女或被监护人做童工