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( )是指个人能够充分发挥自己最大的潜能,以及妥善的处理和适应人与人之间、人与社会环境之间的相互关系。
A、身体健康
B、心理健康
C、亚健康
D、心态健康
参考答案
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考题
人力资源管理就是通过对人和事的管理,处理人与人之间的关系,人与事的配合,以充分发挥人的潜能,并对人的各种活动予以计划、组织、指挥和控制,以实现组织的目标。()
此题为判断题(对，错)。
考题
人力资源管理是以从事社会劳动的人和有关的事的相互关系为对象，通过（ ）等手段，谋求人与事以及共事人之间的相互适应，实现充分发挥人的潜能，把事情做得更好这一目标所进行的管理活动。
A．计划
B．组织
C．协调
D．控制
E．监督
考题
道德是人类社会特有的，由社会经济关系决定的，依靠内心信念和社会舆论、风俗习惯等方式来调整（）的特殊行为规范总和。A人与人之间、个人与社会之间以及人与自然之间的关系B人与人之间、个人与社会之间以及人与世界之间的关系C人与人之间、个人与组织之间以及人与社会之间的关系D人与人之间、个人与组织之间以及人与世界之间的关系
考题
教师心理健康是指教师在教育教学过程中有意识地完善人格，充分发挥自己的心理潜能,预防各种心理疾病，妥善地处理人际关系,增强社会适应能力，使个人的心境发挥到最佳状态。
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