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（）的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，仍应当依法追究法律责任。
- A、业主单位
- B、设计单位
- C、施工单位
- D、工程监理单位
- E、勘察单位
参考答案
更多 “（）的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，仍应当依法追究法律责任。A、业主单位B、设计单位C、施工单位D、工程监理单位E、勘察单位” 相关考题
考题
建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后,被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定,造成重大工程质量事故的,不需要追究法律责任。()
此题为判断题(对，错)。
考题
建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的， （ ）法律责任。A．仍应当依法追究B．由单位承担C．不应当再追究D．仅仅承担部分
考题
()的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后,被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定,造成重大工程质量事故的,仍应当依法追究法律责任。
A、设计单位B、施工单位C、工程监理单位D、建设单位E、勘察单位
考题
因岗位（）等须转移本人职业健康监护档案的，各单位应建立《职工职业健康监护档案转移记录》，确保员工档案按规定转移，避免丢失。A、调动、离岗B、调动、退休C、离岗、退休D、调动、离岗、退休
考题
建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，仍应当依法追究（）。A、刑事责任B、民事责任C、行政责任D、法律责任
考题
根据我国有关法律的规定，建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作离开该单位后，被发现在原单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，（）。A、由原单位承担法律责任B、由调入单位承担法律责任C、离开单位一年以后发生的，就不应当再追究该工作人员的法律责任D、仍然应当依法追究该工作人员的法律责任
考题
根据建设工程质量管理条例规定，建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的（）A、仍应当依法追究法律责任B、不应当追究法律责任C、依法适当减轻法律责任D、视情况而定
考题
判断题项目负责人因调动工作等原因离开原单位后，被发现在原单位工作期间违反国家法律法规、工程建设标准及有关规定，造成所负责项目发生工程质量事故或严重质量问题的，可以免于追究责任。A
对B
错
考题
单选题根据我国有关法律的规定，建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作离开该单位后，被发现在原单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，（）。A
由原单位承担法律责任B
由调入单位承担法律责任C
离开单位一年以后发生的，就不应当再追究该工作人员的法律责任D
仍然应当依法追究该工作人员的法律责任
考题
单选题建设、勘察、设计、施工、工程监理单位的工作人员因调动工作、退休等原因离开该单位后，被发现在该单位工作期间违反国家有关建设工程质量管理规定，造成重大工程质量事故的，仍应当依法追究（）。A
刑事责任B
民事责任C
行政责任D
法律责任
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