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单选题
在知识经济时代,与物质资本投资的收益率相比,人力资本投资收益率一般是()
A

低于物质资本投资收益率

B

高于物质资本投资收益率

C

等于物质资本投资收益率

D

与物质资本投资收益率没关系


参考答案

参考解析
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考题 人力资本投资收益率变化规律不包括( )oA.人力资本投资收益的变动规律 B.投资和收益之间的替代和互补关系 C.人力资本投资的社会收益变化规律 D.人力资本投资的内生收益率递减规律

考题 人力资本投资收益率变化规律不包括(  )。A.人力资本投资的内生收益率递减规律 B.投资和收益之间的替代与互补关系 C.人力资本投资的预期收益递减 D.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

考题 人力资本投资收益率变化规律不包括( )。A.人力资本投资收益的变动规律 B.投资和收益之间的替代和互补关系 C.人力资本投资的社会收益变化规律 D.人力资本投资的内生收益率递减规律

考题 ()认为,人力资本投资增长水平决定着社会经济发展水平,其投资收益率远远高于物质资本投资收益率。 A.人力资本理论B.人本理论 C.科学管理理论D.行为角色理论

考题 人力资本投资收益率变化规律不包括( )。A:人力资本投资的内生收益率递减B:投资和收益之间的替代与互补关系C:人力资本投资的预期收益递减D:人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

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考题 关于人力资本投资的说法,正确的是()。A.人力资本投资的成本越高,则越有投资价值 B.人力资本投资的内部收益率越高,则越有投资价值 C.工作流动方面的支出不属于人力资本投资 D.人力资本投资的基本要求是投资收益直接相加必须超过成本

考题 人力资本投资收益率变化规律不包括( )。 A.人力资本投资的预期收益递减 B.人力资本投资的内生收益率递减 C.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策 D.投资和收益之间替代和互补关系

考题 人力资本投资收益率的变化规律不包括(  )。A. 人力资本投资收益的变动规律 B. 投资和收益之间的替代和互补关系 C. 人力资本投资的社会收益变化规律 D. 人力资本投资的内生收益率递减规律

考题 ()认为,人力资本投资增长水平决定着社会经济发展水平,其投资收益率远远高于物质资本投资收益率。A、人力资本理论B、人本理论C、科学管理理论D、行为角色理论

考题 舒尔茨认为人力资本与物力资本的相对投资是由收益率决定的,收益率高的说明投资量()A、不足B、过多C、最佳D、不确定

考题 在知识经济时代,与物质资本投资的收益率相比,人力资本投资收益率一般是()A、低于物质资本投资收益率B、高于物质资本投资收益率C、等于物质资本投资收益率D、与物质资本投资收益率没关系

考题 舒尔茨认为,决定人力资本与物力资本投资相对投资量的主要是()A、投资比例B、投资收益率C、投资量D、经济结构

考题 人力资本投资收益率变化规律不包括()。A、人力资本投资的内生收益递减B、投资和收益之间的替代与互补关系C、人力资本投资的预期收益递减D、人力资本投资收益变动与最优投资决策

考题 下列关于人力资本投资理论的说法中,正确的是()。 ①.它认为经济增长和发展不仅取决于物力资本投资,还取决于人力资本投资 ②.它认为人力资本投资的基本原理不同于物力资本投资 ③.它认为人力资本的投资收益率高于物力资本的投资收益率 ④.它表明了一个社会的财富总量应当包括人力资本和非人力资本两大部分A、①、②、④B、①、②、③C、①、③、④D、②、③、④

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考题 单选题关于人力资本投资的说法,错误的是( )。A 人力资本投资同物质投资一样,支出越多越好B 人力资本投资同物质投资一样,其成本支出和收益取得是发生在不同的时间里的C 人力资本投资的收益必须考虑贴现D 现值法和内部收益率法是考虑人力资本投资未来收益现值与现期成本进行比较的两种方法

考题 单选题关于人力资本投资理论的说法,错误的是( )。A 经济增长和发展取决于物力资本和人力资本两个方面的投资,物力资本的投资收益率见效陕并且高于人力资本的投资收益率B 人力资本包括在教育、培训以及劳动力迁移等此类活动中积累的所有投资C 非人力资本包括一个社会所储备的自然资源、建筑物以及机器的存量D 一个社会的财富总量是人力资本与非人力资本的一种组合

考题 单选题舒尔茨认为人力资本与物力资本的相对投资是由收益率决定的,收益率高的说明投资量()A 不足B 过多C 最佳D 不确定