网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
判断题
从本质上讲,业绩股票是一种“奖金”延迟发放,但它弥补了一般意义上的奖金的缺点,具有长期激励的效果。 ( )
A
对
B
错
参考答案
参考解析
解析:
更多 “判断题从本质上讲,业绩股票是一种“奖金”延迟发放,但它弥补了一般意义上的奖金的缺点,具有长期激励的效果。 ( )A 对B 错” 相关考题
考题
奖金发放是提案活动的一种标准化奖励形式,在发放奖金时应注意()。
A.对奖金的数额要进行科学设计,不要设置过高的金额B.要用现金发放,不要打到工资里面C.奖金发放的时间要标准化,一般每月发一次D.以上都包括
考题
关于奖金,正确的说法是( )。A.可以分为生产性奖金和创造发明奖金B.奖金具有综合性,工资表现为单一性C.奖金发放要及时,达到强化的效果,这是奖金的及时性D.奖金比工资更能有效控制企业人工成本E.奖金具有灵活性,而工资具有刚性
考题
下列关于奖金的表述错误的是()。A:奖金是一种平衡报酬和业绩的方法
B:奖金的发放有多种形式
C:组员平均分配奖金会造成吃“大锅饭”的现象
D:根据个人绩效来分配奖金,会促进组员的合作
考题
( )属于对工资方案激励性的评价内容。
A.是否根据目标工作(生产量)确定业绩工资或奖金
B.是否根据利润确定业绩工资或奖金
C.在工资提升和发放奖金时是否进行人事考核
D.奖金是否采用利润分配方式
E.奖金是否采用业绩奖励方式
考题
下列关于佣金的说法正确的是( )。A.严格意义上讲,佣金并不是奖金
B.佣金和奖金有相似之处
C.佣金用得较多的岗位是销售人员
D.佣金和奖金是两个完全不同的概念
E.佣金可以作为奖金的一种特殊类型
考题
关于奖金, 正确的说法是( ) 。A 、 可以分为生产性奖金和创造发明奖金
B 、 奖金具有综合性, 工资表现为单一性
C 、 奖金发放要及时, 达到强化的效果, 这是奖金的及时性
D 、 奖金比工资更能有效控制企业人工成本
E 、 奖金具有灵活性, 而工资具有刚性
考题
下列关于佣金的说法正确的是()。A:严格意义上讲,佣金并不是奖金
B:佣金和奖金有相似之处
C:佣金用得较多的岗位是销售人员
D:佣金和奖金是两个完全不同的概念
E:佣金可以作为奖金的一种特殊类型
考题
单选题相对而言,()是社会需要建立的一种长期稳定的根本性激励机制,它是管理激励的基础或前提。A
自我激励B
制度激励C
外界激励D
奖金激励
热门标签
最新试卷