考题
《中国农业银行员工违反规章制度处理办法修正案》规定，无职可撤、无职可降的，达到降职处分档次的，在给予记大过处分的同时，降一档薪酬档次。此题为判断题(对，错)。
考题
医疗机构确立或指定具体部门和专(兼)职人员负责传染病信息报告管理工作,二级及以上医疗机构必须配备()或以上专(兼)职人员。
A.1名B.2名C.3名D.4名E.5名
考题
学制五年的优秀大学本科毕业生提干对象，入伍1年半、不满2年的，工资执行（）标准。A、副连职四档、中尉三档B、副连职四档、中尉四档C、副连职五档、中尉四档D、副连职五档、中尉五档
考题
列车长必须在站车交接完毕后到（）重点组织乘降，确认乘降完毕后，最后一个登车。A、硬席车B、硬卧车C、软卧车D、餐车
考题
《乘务班组出、退乘点名作业指导书》规定：列车长对本趟乘务“重点任务”完成情况进行总结。对本趟收入完成，上级检查发现问题，被考核乘务人员积分情况进行公示。（）
考题
各级管理人员对铁路局问题管理督办平台反馈的问题因作风漂浮、作用不强造成督办问题产生不良影响和后果，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
对已列为重点旅客（包括已发现无人护送的精神病患者或列车长指定人员看护的重点旅客）跳车、坠车造成伤害的。属于责任事故
考题
人员调整时，“出勤揭示板”名签未及时调整，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
没有《职工调动通知单》和《职工内部调动通知单》私自变更交路；不按规范职名配备人员，产生私设职名或岗位现象（考核责任干部），管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
车间、车队发现有邪教人员隐瞒不报，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
试问当前重点工作不清楚、不掌握；操作人员不熟悉设备操作程序和安全使用守则；各职名应知必会不清楚，属于（）问题。A、红线B、A1C、A2D、B
考题
各级管理人员向铁路局问题管理督办平台反馈问题时弄虚作假，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
违规调整和使用人员；低职代高职，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
各级管理人员对铁路局问题管理督办平台反馈的问题推进落实、跟踪解决不到位，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
列车长发现重点职名人员问题低于（），个人绩效评价分类降档。
考题
分管工作履职不到位造成工作差错、失误，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
考题
车间、车队发现有邪教人员隐瞒不报。给予责任人（）考核。A、降档B、失格C、通报批评D、诫勉谈话
考题
单选题车间、车队发现有邪教人员隐瞒不报，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题各级管理人员向铁路局问题管理督办平台反馈问题时弄虚作假，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题各级管理人员对铁路局问题管理督办平台反馈的问题推进落实、跟踪解决不到位，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题车间、车队发现有邪教人员隐瞒不报。给予责任人（）考核。A
降档B
失格C
通报批评D
诫勉谈话
考题
单选题分管工作履职不到位造成工作差错、失误，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
判断题《乘务班组出、退乘点名作业指导书》规定：列车长对本趟乘务“重点任务”完成情况进行总结。对本趟收入完成，上级检查发现问题，被考核乘务人员积分情况进行公示。（）A
对B
错
考题
单选题没有《职工调动通知单》和《职工内部调动通知单》私自变更交路；不按规范职名配备人员，产生私设职名或岗位现象（考核责任干部），管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题人员调整时，“出勤揭示板”名签未及时调整，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题违规调整和使用人员；低职代高职，管理人员（）。A
红线B
通报批评C
失格D
降档
考题
单选题学制五年的优秀大学本科毕业生提干对象，入伍1年半、不满2年的，工资执行（）标准。A
副连职四档、中尉三档B
副连职四档、中尉四档C
副连职五档、中尉四档D
副连职五档、中尉五档