网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
问答题
试述《反法》第9条与《反法》第5条的关系

参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “问答题试述《反法》第9条与《反法》第5条的关系” 相关考题
考题 4在实施财务报表审计的过称中,注册会计师在必要情况下需要针对与违反法规相关的事项与被审计单位治理层沟通。沟通的范围是( )。A.存在的全部违反法规的事项B.可能存在的重大违反法规的事项C.可能存在的所有违反法规事项D.注意到且已确定的违反法规事项

考题 违反道德的事情可能并不是违反法律的,但是违反法律的事情一定是违反道德的。()

考题 依据《独立审计具体准则第16号——违反法规行为》的规定,如果被审计单位确实存在影响会计报表的违反法规行为,则注册会计师应当出具保留意见或否定意见的审计报告。( )A.正确B.错误

考题 试述《反法》第9条与《反法》第5条的关系

考题 第 37 题 行政法规和规章存在以下哪些情形就应当予以改变或撤销?(  )A.违反法律优先原则B.超越立法权限C.创制性地规定了法律绝对保留事项D.违反法定程序

考题 请教:2011年会计从业考试《财经法规与职业道德》命题预测试卷(1)第3大题第2小题如何解答? 【题目描述】 第 72 题在经济生活中,经常发生没有违反法律法规的要求,却违反了会计职业道德的行为。(  )

考题 民事法律行为的内容合法是指行为内容( )。A.不违反法律与行政法规的规定B.不得违反法律、行政法规的强制性规范C.不得违反法律、行政法规的强制性规范,也不得违背社会公德D.不得违反法律的强制性规范

考题 中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大阅兵,是我国建国以来举行的( )。 A、第14次重大阅兵仪式B、第15次重大阅兵仪式C、第16次重大阅兵仪式D、第17次重大阅兵仪式

考题 法律责任是针对( )设立的。A、法律后果B、违反法律C、违反法律的行为D、法律制裁

考题 99~101 题共用备选答案:第 99 题 医疗机构违反法律规定,给药品使用者造成损害的( )。

考题 根据下列选项,回答 94~96 题第 94 题 医疗机构违反法律规定,给药品使用者造成损害的( )

考题 (4)中国的抗日战争与世界反法西斯战争之间有什么关系?

考题 法律作为调整社会关系的社会规范,与道德等其他调整社会关系的社会规范不同的地方在于( )。A.法律是由国家强制力保证实施的 B.法律可以调整市场经济关系 C.违反法律会受到舆论或内心信念的谴责 D.违反法律会受到党纪、政纪处分

考题 下列关于违反法律法规的表述中,正确的是( )。 A.违反法律法规不包括管理层或员工实施的与被审计单位经营活动无关的不当个人行为 B.注册会计师应当对被审计单位所有的违反法律法规行为获取充分适当的审计证据 C.注册会计师应当与管理层沟通所有的违反法律法规行为 D.注册会计师应当与治理层沟通所有的违反法律法规行为

考题 注册会计师在必要情况下需要针对与违反法规相关的()与被审计单位治理层沟通A.存在的全部违反法规事项 B.可能存在的重大违反法规事项 C.严重关注的违反法规事项 D.注意到且已确定的违反法规事项

考题 试述世界反法西斯战争胜利的重大历史意义和影响.

考题 依据行政诉讼法第61条规定,原判决认定事实清楚,但()的,应当依法改判。A、适用法律、法规错误B、适用程序错误C、判决书文字表述错误D、违反法定程序

考题 反法同盟

考题 逆反法则

考题 1942年1月,世界反法西斯国家建立了反法西斯同盟,其标志是什么?之后,反法西斯国家为协调行动召开了多次会议,右图所示,归哪次会议期间的场景?

考题 法律作为调整社会关系的社会规范,与道德等其他调整社会关系的社会规范不同的地方在于()。A、法律是由国家强制力保证实施的B、法律可以调整市场经济关系C、违反法律会受到舆论或内心信念的谴责D、违反法律会受到党纪、政纪处分

考题 法律作为调整社会关系的社会规范,与道德等其他调整社会关系的社会规范不同的地方在于()。A、法律是由国家强制力保证实施的B、法律可以调整市场经济关系C、违反法律会受到舆论或内心信念的谴责D、违反法律会受到党纪、政纪处分的

考题 在通常情况下,违反法律的行为必定违背道德,而违背道德的行为未必违反法律。

考题 当事人基于买卖关系签发票据,如果该买卖关系违反法律、法规而无效,则票据行为无效。

考题 问答题法拉第定律是表示什么关系的,试述法拉第的第一定律和第二定律?

考题 单选题商业银行违反中国银监会监管规章的行为( )。A 可能违反法律,但不涉嫌犯罪B 可能违反法律,也可能涉嫌犯罪C 不会违反法律,但可能涉嫌犯罪D 不会违反法律,也不涉嫌犯罪

考题 单选题依据《劳动合同法》,劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的,应当视为()。A 违反劳动合同,但不违反法律B 违反劳动合同,也违反法律C 不违反劳动合同,也不违反法律D 不违反劳动合同,但违反法律