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单选题
职务分析的流程包含准备阶段、调查阶段、分析阶段和完成阶段4个前后衔接的阶段,以下关于职务分析的表述,错误的是( )。
A
在职务分析的准备阶段应确定职务分析的目标,对职务分析提出一个主要的方向,由此确定资料收集的内容、方法以及职务分析的人员等
B
调查阶段的主要任务是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容以及在岗人员的情况进行全面调查
C
在职务分析完成后,应形成职务说明书,职务说明书的主要内容应包括岗位目标、岗位工作内容、工作关系、任职资格等
D
职务分析的过程,即是岗位的相对价值评估的过程
参考答案
参考解析
解析:
A项,职务分析的准备阶段包括确定职务分析的目标、确定资料收集的方法、了解公司业务流程、收集背景资料;B项,调查阶段主要任务是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容和在岗人员的情况进行全面调查,以便进行分析;C项,完成阶段的任务是完成职务说明书的编制。先选择典型岗位编写出样本,经与有关部门商讨后,确定职务说明书的内容及格式,再编写所有岗位的职务说明书。D项,职务分析是对企业中各岗位的职务标准和任职条件的分析、描述过程。
更多 “单选题职务分析的流程包含准备阶段、调查阶段、分析阶段和完成阶段4个前后衔接的阶段,以下关于职务分析的表述,错误的是( )。A 在职务分析的准备阶段应确定职务分析的目标,对职务分析提出一个主要的方向,由此确定资料收集的内容、方法以及职务分析的人员等B 调查阶段的主要任务是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容以及在岗人员的情况进行全面调查C 在职务分析完成后,应形成职务说明书,职务说明书的主要内容应包括岗位目标、岗位工作内容、工作关系、任职资格等D 职务分析的过程,即是岗位的相对价值评估的过程” 相关考题
考题
职务分析的流程包含准备阶段、调查阶段、分析阶段和完成阶段4个前后衔接的阶段,以下关于职务分析的表述,错误的是( )。A.在职务分析的准备阶段应确定职务分析的目标,对职务分析提出一个主要的方向,由此确定资料收集的内容、方法以及职务分析的人员等B.调查阶段的主要任务是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容以及在、岗人员的情况进行全面调查C.在职务分析完成后,应形成职务说明书,职务说明书的主要内容应包括岗位目标、岗位工作内容、工作关系、任职资格等D.职务分析的过程,即是岗位的相对价值评估的过程
考题
下列关于职务分析咨询流程排列顺序正确的是A.准备阶段-调查阶段-分析阶段-完成阶段B.调查阶段-准备阶段-分析阶段-完成阶段C.准备阶段-分析阶段-调查阶段-完成阶段D.分析阶段-准备阶段-调查阶段-完成阶段
考题
下列关于职位分析步骤表述正确的是()。A、准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段B、准备阶段、分析阶段、调查阶段、完成阶段C、调查阶段、准备阶段、分析阶段、完成阶段D、调查阶段、分析阶段、准备阶段、完成阶段
考题
工作分析过程一般遵循的程序(按照顺序排列)应该是()A、调查阶段、分析阶段、准备阶段、完成阶段B、准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段C、准备阶段、分析阶段、调查阶段、完成阶段D、调查阶段、准备阶段、分析阶段、完成阶段
考题
工作分析的基本流程是()A、调查阶段,分析阶段,调整阶段,完成阶段B、准备阶段,分析阶段,调整阶段,审核阶段C、准备阶段,调查阶段,分析阶段,完成阶段D、准备阶段,调查阶段,分析阶段,审核阶段
考题
工作分析的步骤包括()。A、准备阶段、调查阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段B、准备阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段C、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段D、准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段
考题
单选题工作分析过程一般遵循的程序(按照顺序排列)应该是()A
调查阶段、分析阶段、准备阶段、完成阶段B
准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段C
准备阶段、分析阶段、调查阶段、完成阶段D
调查阶段、准备阶段、分析阶段、完成阶段
考题
单选题工作分析的步骤包括()。A
准备阶段、调查阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段B
准备阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段C
调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段D
准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段
考题
单选题组织中的职务分析活动包括四个阶段,即准备阶段、调查阶段、分析阶段和()。A
完成阶段B
实施阶段C
组织阶段D
发展阶段
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