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单选题
优秀的销售人员所需的技能不包括（）
A

客户服务能力

B

分析能力

C

学习能力

D

团队工作能力

参考答案

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考题 银行营销人员能力要求不包括( )。A．品质特征B．人际关系C．销售技能D．专业知识
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考题 注册会计师因执行鉴证业务而确定收费金额时，确定为客户提供专业服务的价值所应考虑的因素不包括( )。A．专业服务所需的知识和技能B．鉴证业务的工作结果C．所需专业人员的水平和经验D．每一专业人员提供服务所需的时间
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考题 你是如何理解汽车销售工作的，如何才能成为一名优秀的销售人员？
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考题 技能薪酬制度通常适用于工作比较具体而且能够被界定出来的人员，不包括( )。A 操作人员B技术人员C 销售人员D 办公室工作人员
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考题 招聘最直接的目标是( ). (A)增强竞争实力(B)获取优秀人才(C)确保人员质量(D)获得所需人员
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考题 优秀销售的员的销售技能包括哪些？
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考题 优秀的销售人员，优秀是由（）、（）方面组成。A、流程性、技能性B、专业性、技能型C、流程性、专业性D、专业性、可靠性
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考题 对销售人员的评价所需的销售报告一般可分为哪几类（）。A、销售人员以往的销售绩效报告B、销售人员目前的销售绩效报告C、销售人员的工作计划D、访问报告记录E、其他销售人员目前的销售绩效报告
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考题 优秀的导游人员既能通过娴熟的带团（）等技能，为旅游者提供优质服务，同时也能针对特殊旅游者采取对应的服务方式，领旅游者满意。A、组织技能B、交际技能C、协作技能D、促销技能
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考题 团队发展的解散阶段所需的关键管理技能不包括哪项？（）A、评估B、评审C、庆祝D、改进
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考题 销售人员对特定任务的理解能力及执行该任务时的熟练程度，是销售人员的哪种技能（）A、思维技能B、人际交往技能C、技术技能D、操作技能
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考题 生产运作管理人员所需的技能（）A、专业技术B、管理技能C、行为技能D、作业技能
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考题 作为销售经理，他所应当具备的职能不包括（）。A、必须直接指导和培训销售人员的销售技能B、必须与公司的其他部门进行沟通C、必须鼓舞和激励他的下属D、必须解释和推动公司的商品、销售策略
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考题 优秀的销售人员所需的技能不包括（）A、客户服务能力B、分析能力C、学习能力D、团队工作能力
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考题 智慧家庭工程师所需具备的技能有（）A、服务B、装维C、销售D、以上都是
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考题 问答题一个优秀的销售人员应具备的知识有哪些？
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考题 问答题一名优秀的销售人员，该如何塑造自我？
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考题 单选题会计师事务所在确定所提供的鉴证业务收费多少时应当主要考虑的因素不包括的是（ ）。A 各级别专业人员提供服务所需的时间和提供专业服务所需承担的责任B 所需专业人员的水平和经验C 专业服务所需的知识和技能D 被审计单位审定资产的高低
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考题 多选题对销售人员的评价所需的销售报告一般可分为哪几类（）。A销售人员以往的销售绩效报告B销售人员目前的销售绩效报告C销售人员的工作计划D访问报告记录E其他销售人员目前的销售绩效报告
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考题 单选题（）一般都有些特长，或善于处理与客户的关系，或精通销售技巧，总能渠道优秀的销售业绩。A 明星销售人员B 老化销售人员C 个性销售人员D 问题销售人员
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考题 单选题会计师事务所在确定所提供的鉴证业务收费多少时应当主要考虑的因素不包括（　）。A 各级别专业人员提供服务所需的时间和提供专业服务所需承担的责任B 所需专业人员的水平和经验C 专业服务所需的知识和技能D 被审计单位审定资产的高低
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考题 多选题生产运作管理人员所需的技能（）A专业技术B管理技能C行为技能D作业技能
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考题 问答题优秀销售人员的特征
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考题 判断题一个优秀的销售团队，要培养销售人员的个人素质。A 对B 错
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考题 单选题智慧家庭工程师所需具备的技能有（）A 服务B 装维C 销售D 以上都是
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考题 问答题优秀销售的员的销售技能包括哪些？
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考题 单选题销售人员对特定任务的理解能力及执行该任务时的熟练程度，是销售人员的哪种技能（）A 思维技能B 人际交往技能C 技术技能D 操作技能
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