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2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 我国目前的法定退休年龄是()。

  • A、男60岁,女55(工人50)岁
  • B、男60岁,女60(工人55)岁
  • C、男65岁,女60(工人55)岁
  • D、男65岁,女65(工人60)岁

参考答案

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考题 某市人力资源和社会保障部门决定对本市失业人员开展免费技能培训,但其对象不包括农村户籍失业人员。从社会政策制定和实施应遵循的原则看,该市人力资源和社会保障部门的这一做法违背了( )。A.公平与效率相结合原则B.基本公共服务均等化原则C.以人为本原则D.社会保护原则

考题 申请成立消防安全专业培训机构,依照国家有关法律法规,应当向()申请。A、省级公安机关消防机构B、省级教育行政部门C、省级人力资源和社会保障部门D、省级教育行政部门或者人力资源和社会保障部门

考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,以下说法不正确的是( )。 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。1.以下说法不正确的是( )。A.退休年龄就是领取养老金年龄B.大多数国家对男性和女性实行相同的退休年龄C.男性平均退休年龄高于女性D.发达国家的实际退休年龄一般高于发展中国家

考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,影响退休年龄的因素有( )。 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。2.影响退休年龄的因素有( )。①人均寿命 ②初始劳动年龄 ③劳动环境与工作性质④劳动力供求状况 ⑤养老保险基金储备 ⑥社会经济发展水平A.①②③B.①②③④C.①②③④⑥D.①②③④⑤⑥

考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,我国目前的法定退休年龄是( )。 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。3.我国目前的法定退休年龄是( )。A.男60岁,女55(工人50)岁B.男60岁,女60(工人55)岁C.男65岁,女60(工人55)岁D.男65岁,女65(工人60)岁

考题 某市人力资源和社会保障部门决定对本市失业人员开展免费技能培训,但其对象不包括农村户籍失业人员。从社会政策制定和实施应遵循的原则看,该市人力资源和社会保障部门的这一做法违背了()。A:公平与效率相结合原则B:基本公共服务均等化原则C:以人为本原则D:社会保护原则

考题 (2018年11月)制度工作时间是指法定工作时间,国家人力资源和社会保障部门有关文件规定,员工全年月平均工作天数调整为( )天。 A.20.83 B.21.75 C.22 D.21

考题 制度工作时间是指法定工作时间,国家人力资源和社会保障部门有关文件规定,员工全年月平均工作天数调整为( )天。 A.20.83 B.21.75 C.22 D.21

考题 行政督查主要是指上级劳动保障部门人力资源和社会保障部门对下级指导中心、鉴定所(站)和考评人员实施考核鉴定的过程进行质量督导。

考题 关于职工按从事特殊工种办理退休,下列说法中正确的是()。A、按照省级人社部门批准的特殊工种,由县级以下人力资源社会保障部门审批B、按照省级人社部门批准的特殊工种,由市、地级以上人力资源社会保障部门审批C、按照原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,由县级以上人力资源社会保障部门审批D、按照原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,由设区的市级以上人力资源社会保障部门审批

考题 全国社会保险基金决算草案由人力资源社会保障部汇总编制,财政部审核后,由财政部和人力资源社会保障部联合向()报告。

考题 根据《“中华人民共和国社会保障卡”管理办法》,下列选项中可发行社会保障卡的机构有()。A、省级人力资源社会保障部门B、地市级人力资源社会保障部门C、区县级人力资源社会保障部门D、街道人力资源社会保障部门

考题 有下列情形之一的,公民、法人或者其他组织可以依法申请行政复议( )。A、对人力资源社会保障部门作出的行政处理决定不服的B、对人力资源社会保障部门作出的行政确认不服的;C、认为人力资源社会保障部门不履行法定职责的D、认为人力资源社会保障部门违法收费或者违法要求履行义务的E、人力资源社会保障部门作出的行政处分或其他人事处理决定

考题 参保人员退休由()负责审批,参保人员退休基本养老保险待遇由()负责审核。A、人力资源社会保障部门、社会保险经办机构B、企业主管部门、社会保险经办机构C、社会保险经办机构、人力资源社会保障部门D、人力资源社会保障部门、企业主管部门

考题 特殊工种提前退休的审批部门是()。A、县级以下人力资源社会保障部门B、县级人力资源社会保障部门C、地级及以上人力资源社会保障部门D、省级人力资源社会保障部门

考题 企业年金基金管理合同备案的受理部门是()。A、区级人力资源社会保障部门B、县级人力资源社会保障部门C、市级人力资源社会保障部门D、省级人力资源社会保障部门

考题 《关于切实做好被征地农民社会保障工作有关问题的通知》提出,报国务院批准征地的项目,需要提出审核意见的部门是()。A、县级人力资源社会保障部门B、市级人力资源社会保障部门C、省级人力资源社会保障部门D、国务院人力资源社会保障部门

考题 原则上,江苏省“三支一扶”人员服务期间的人事档案管理部门是()。A、省人力资源社会保障部门公共就业和人才服务机构B、设区市人力资源社会保障部门公共就业和人才服务机构C、县(市、区)人力资源社会保障部门公共就业和人才服务机构D、乡镇(街道)

考题 我国劳动和社会保障行政管理和执法机关是().A、劳动部B、劳动和社会保障部C、人力资源部D、人力资源和社会保障部

考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 影响退休年龄的因素有()。 ①人均寿命 ②初始劳动年龄 ③劳动环境与工作性质 ④劳动力供求状况 ⑤养老保险基金储备 ⑥社会经济发展水平A、①②③B、①②③④C、①②③④⑥D、①②③④⑤⑥

考题 单选题2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 影响退休年龄的因素有()。 ①人均寿命 ②初始劳动年龄 ③劳动环境与工作性质 ④劳动力供求状况 ⑤养老保险基金储备 ⑥社会经济发展水平A ①②③B ①②③④C ①②③④⑥D ①②③④⑤⑥

考题 单选题我国劳动和社会保障行政管理和执法机关是().A 劳动部B 劳动和社会保障部C 人力资源部D 人力资源和社会保障部

考题 单选题参保人员退休由()负责审批,参保人员退休基本养老保险待遇由()负责审核。A 人力资源社会保障部门、社会保险经办机构B 企业主管部门、社会保险经办机构C 社会保险经办机构、人力资源社会保障部门D 人力资源社会保障部门、企业主管部门

考题 单选题对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况,高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。()将依法受理,纠正和查处有关违法行为。A 法院B 劳动保障监察机构C 人力资源社会保障部门D 高校

考题 多选题有下列情形之一的,公民、法人或者其他组织可以依法申请行政复议( )。A对人力资源社会保障部门作出的行政处理决定不服的B对人力资源社会保障部门作出的行政确认不服的;C认为人力资源社会保障部门不履行法定职责的D认为人力资源社会保障部门违法收费或者违法要求履行义务的E人力资源社会保障部门作出的行政处分或其他人事处理决定

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