网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

时间绩效的选择应该集中在监控()上,而不是监控活动完成的百分比。

  • A、活动开始
  • B、活动结束
  • C、活动的开始和结束
  • D、活动的机动时间

参考答案

更多 “时间绩效的选择应该集中在监控()上,而不是监控活动完成的百分比。A、活动开始B、活动结束C、活动的开始和结束D、活动的机动时间” 相关考题
考题 在绩效实施的过程中,管理者与下属讨论工作中的问题.并对其进行帮助,确保下属完成工作目标的活动是( )。 A.绩效计划 B.绩效监控 C.绩效辅导 D.绩效反馈

考题 绩效管理系统是否有效,关键在于在管理活动中的实践,这就需要有效的监控。()

考题 当编程器插在PC基本单元上,要进入监控状态时,基本单元的选择开关放在停(STOP)的位置,而编程器的状态选择开关设置在监控(MONITOR)位置。()

考题 管理者为了提高员工的绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动称为( )。A.绩效监控B.绩效辅导C.绩效考核D.绩效反馈

考题 管理者为了掌握下属的工作绩效而进行的一系列活动称为( )。A.绩效监控B.绩效辅导C.绩效考核D.绩效反馈

考题 关于绩效监控的描述,下列选项中,错误的是( )。A.应视为管理者始终关注下属的各项活动,以保证它们按计划进行,并纠正各种重要偏差的过程 B.绩效监控始终关注部门和组织的绩效,旨在提高员工工作绩效 C.管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的考评要素、考评指标和绩效目标 D.绩效管理实践中,不同管理者针对具体工作和下属员工实施绩效监控的过程中也有一些共通之处,这些就是绩效监控的关键点

考题 下列关于绩效监控的说法中,错误的是( )。A.绩效监控指的是在绩效考核期间管理者为了掌握下属的工作绩效而进行的一系列活动 B.绩效监控通过管理者和员工持续的沟通,观测、预防或解决绩效周期内可能存在的问题 C.绩效监控可以随时发现员工工作中出现的问题并及时加以调整 D.绩效监控帮助员工解决当前绩效实施过程中出现的问题

考题 ( )指的是管理者在掌握了下属的工作绩效的前提下,为提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动。A.绩效辅导 B.绩效监控 C.绩效反馈 D.绩效计划

考题 在绩效考核期间内管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系列活动是指( )。A.绩效辅导 B.绩效监控 C.绩效改进 D.绩效反馈

考题 在绩效考核期间内管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系列活动是( )。 A.绩效计划 B.绩效监控 C.绩效辅导 D.绩效反馈

考题 在掌握了下属工作绩效的前提下,为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动,称之为( )。A.绩效辅导 B.绩效监控 C.绩效反馈面谈 D.绩效改进

考题 绩效监控的有效性的关键点包括()。A.管理者领导风格的选择和绩效辅导水平 B.绩效监控过程也就是绩效辅导的过程 C.管理者与下属之间绩效沟通的有效性 D.绩效考评信息的有效性 E.绩效监控过程是整个绩效管理周期

考题 在集中监控服务包中,增强型相较基本型的区别主要表现为:异常通知时间减半;提供月度监控分析报告和()。A、提供7*8专人监控B、提供7*24专人监控C、提供7*8专人监控并配合故障定位D、提供7*24专人监控并配合故障定位

考题 关于彩铃集中监控,下列说法正确的是()A、创建AIP外设网元FEP、VP等需要填写的维护、话统、告警端口分别是:8000,8001,8002。B、彩铃组件集中监控维护系统是在iManagerI2000网管系统的基础上二次开发而推出的。C、对AIP交换机、VP、CTI等监控,均通过OMD接入到彩铃集中监控系统中。D、彩铃集中监控系统可以对其监控的所有组件的配置文件进行自动备份。

考题 在确定目标时,我们应该把焦点集中在肯定的目标行为上,而不是在否定目标行为上。

考题 对散打训练运动负荷的监控,主要集中在对()的监控上。

考题 绩效沟通的效果在一定程度上决定着绩效管理的成败,绩效监控也是绩效沟通最集中的阶段。

考题 在制定绩效改进计划之后,管理者应该通过绩效监控和沟通,实现对绩效改进计划实施过程的控制。

考题 在移动监控规范中,CSC、LSC和FSU指()。A、区域监控中心、集中监控中心和现场监控单元B、集中监控中心、区域监控中心和现场监控单元C、现场监控单元、集中监控中心和区域监控中心D、集中监控中心、现场监控单元和区域监控中心

考题 关于绩效监控的描述,下列选项中,错误的是()A、应视为管理者始终关注下属的各项活动,以保证它们按照计划进行,并纠正各种重要偏差的过程B、绩效监控始终关注部门和组织的绩效,旨在提高员工工作绩效C、管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的考评要素、考评指标和绩效目标D、在绩效管理实践中不同管理者针对具体工作和下属员工实施绩效监控的过程中也有一些共通之处,这些就是绩效监控的关键点

考题 在()能够看到整个集中监控区,及集中监控区所能监控的所有内容,统一掌握网络运行状况。A、集中监控区B、指挥调度区C、业务演示区D、操作维护区

考题 存在下列()影响正常监控的情况,应不允许通过集中监控接入评估。A、其他影响正常监控的情况B、设备存在危机或严重缺陷C、现场检查的问题尚未整改完成,不满足集中监控技术条件D、监控信息存在误报、漏报、频繁变位现象

考题 单选题在绩效实施的过程中,管理者与下属讨论工作中的问题,并对其进行帮助,确保下属完成工作目标的活动是(  )。A 绩效计划B 绩效监控C 绩效辅导D 绩效反馈

考题 单选题关于绩效监控的描述,下列选项中,错误的是()A 应视为管理者始终关注下属的各项活动,以保证它们按照计划进行,并纠正各种重要偏差的过程B 绩效监控始终关注部门和组织的绩效,旨在提高员工工作绩效C 管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的考评要素、考评指标和绩效目标D 在绩效管理实践中不同管理者针对具体工作和下属员工实施绩效监控的过程中也有一些共通之处,这些就是绩效监控的关键点

考题 单选题在绩效考核期内,管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系列活动是指( )。A 绩效辅导B 绩效监控C 绩效改进D 绩效反馈

考题 多选题对绩效监控概念的把握,需要注意以下几个方面()。A绩效监控旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效B绩效监控是一个持续沟通的C绩效辅导和收集绩效信息是绩效监控的重要任务D绩效监控比绩效计划更重要

考题 填空题对散打训练运动负荷的监控,主要集中在对()的监控上。