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根据《安全生产法》,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况后停止作业或者采取紧急撤离措施时,生产经营单位不得()。

  • A、降低其工资
  • B、降低其奖金
  • C、降低其福利待遇
  • D、与其解除劳动合同

参考答案

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考题 《安全生产法》规定,从业人员在发现()危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 A、可能B、直接C、间接

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者采取可能的应急措施 后________________________。

考题 根据《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。A.有权B.无权C.暂时D.不能

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业。A对B错

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撒离作业场所。A对B错

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。A对B错

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或者在采取可能应急措施后,撤离作业现场。

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全紧急情况时,有权选择()。A、立即报告并继续作业B、得到领导同意后停止作业C、立即停止作业D、采取可能的应急措施后撤离作业场所

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()后撤离作业场所。

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有停止作业或者()的权利。

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者撤离作业现场,这种权利应该属于()。

考题 生产经营单位从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,必须先报告,而不能停止作业。

考题 根据《安全生产法》的规定,从业人员享有的权利有发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业。

考题 根据《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离作业场所。A、立即B、可以C、有权D、请示后

考题 《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

考题 《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撒离作业场所。

考题 安全生产法》第四十七条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()。A、应立即处理B、应立即报告C、有权停止作业

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业。

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权要求领导同意停止作业。

考题 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,未经主管单位允许停止作业后,生产经营单位有权降低其工资、福利等待遇。

考题 《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()。A、批评B、停止作业C、检举D、控告

考题 单选题下面对《安全生产法》中有关从业人员权利描述正确的是()A 生产经营单位的从业人员无权拒绝违章指挥和强令冒险作业B 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业C 如果从业人员在直接危及人身安全的紧急情况下停止作业D 生产经营单位有权解除与其订立的劳动合同

考题 单选题根据《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。A 立即B 可以C 有权D 请示后

考题 单选题《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()。A 批评B 停止作业C 检举D 控告

考题 填空题《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()后撤离作业场所。

考题 判断题《安全生产法》规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撒离作业场所。A 对B 错

考题 单选题《安全生产法》规定,从业人员发现()的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急救援措施后撤离作业场所。A 直接危及人身安全B 间接危及人身安全C 直接危及设备安全D 间接危及设备安全