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现在,一些干部在工作中不敢干、不会干、不愿干。如果顺利进入体制,你怎么认识这些问题?


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考题 现在一些干部出现“不严不实”问题,根子是党性缺失。( )

考题 市纪委五届四次全会提出,加强对领导干部作风状况的监督检查,及时发现和解决领导干部在工作中不切实、不扎实、不落实的问题。积极推行党政领导干部()。健全作风建设长效机制。

考题 以下属于不予延长基层工会干部劳动合同期限的情况的有()。A工会干部一般性地违反了劳动纪律时B工会干部严重违反了用人单位规章制度时C工会干部严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害时D工会干部被追究治安管理责任时

考题 好官不光要廉洁奉公,还要能办实事。人民期待的是“改革官”、“有为官”不是“庸官”,这可谓切中部分干部不敢干事、不敢创新、怕承担责任的思想障碍。如果没有一个宽容、和谐的干事创业环境,干部在工作上就会畏首畏尾,不敢超越和探索,更不敢改革创新。看到一些同志因失误而被问责,就会心存畏惧。要推动干部敢想敢干,就要坚持“三个区分”即要把先行先试的失误与明知故犯去分开来,把探索性试验与有法不依区分开来,把无意过失与谋取私利区分开来。 以上文段意在说明( )。 A建立明辨官员探索创新行为的机制,才能让干部敢想敢干 B建立宽松的干事创业环境,才能让干部在工作上不至于如覆薄冰 C好官不但要廉洁奉公,而且要敢于创新、有担当 D对于官员干部犯错,人民应该有所区分、有所包容

考题 在协会干部对来访残疾人交谈过程中,不应持有的观念是()A、不批评,并能设身处地接纳、理解来访者B、不包办代替C、专注于来访者本身D、不必理解、接纳来访者,只需专注于问题,帮他解决问题

考题 有位领导干部在工作中经常以“宁走一步险,不走十步远”的格言要求下属,你是否赞成这种工作风格?

考题 哪一项学生会干部评优申报人需为学生会副部长以上学生干部,原则上必须是“青年马克思主义者培养学校”南昌大学大学生骨干培训班或南昌大学学生会干部培训班顺利毕业的学员()A、优秀学生会干部B、学生会干部标兵C、南昌大学学生会“每月之星”D、以上都是

考题 申报优秀研究生干部的范围不包括()。A、校研究生会干部B、培养单位研究生会干部C、研究生党支部干部D、研究生同伴辅导员

考题 干部制度改革是政治体制改革的重要组成部分,又是经济体制改革和政治体制改革顺利进行的重要保证。()

考题 当代中国产业工人的精神风貌可以概括为敢想敢干、能干会干、苦干实干。

考题 形成领导带头执行的环境要做到三点,分别为()A、攻坚克难敢干B、任务分配合理C、勇挑重担肯干D、讲究方法会干

考题 在工作中服从领导的前提是不违背法律、不违背职业道德。

考题 冲水作为运输,其大小以冲动原煤、不堵塞溜槽及煤进入跳汰机内不起干煤团为原则,应尽可能大。

考题 今年全国两会期间,习近平总书记在参加哪个代表团审议时鲜明指出“干部干部,干是当头的”,要求广大干部“既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干”?

考题 ”学生会干部标兵“和”优秀学生会干部“每年几月进行评选()A、四B、五C、六D、七

考题 学生会干部评优包含什么() (1)优秀学生会干部 (2)先进学生会干部 (3)学生会干部标兵 (4)优秀学生会干部标兵 (5)先进学生会干部标兵 (6)南昌大学学生会“每月之星”A、(1)(3)(6)B、(1)(4)(6)C、(2)(3)(6)D、(2)(5)(6)

考题 简述什么是工会干部协管?

考题 当前对工会干部的要求是什么?

考题 各级工会组织根据有关规定管理工会干部,重视培养和选拔()。A、青年干部B、妇女干部C、少数民族干部D、工会干部

考题 全总在工会系统开展的“创争活动”是指()。A、“创建学习型工会、争做知识型工会干部”B、创建创新型工会、争做学习型工会干部C、创建学习型工会,争做创新型工会干部D、创建学习型工会,争做务实型工会干部

考题 如果共产党员不承担党员义务,想怎么干就怎么干,党仍然具有战斗力。

考题 关于党的建设,我们要形成一套有利于各级干部想干事()的体制与机制。A、敢干事B、干成事C、不犯事D、不出事

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考题 判断题当代中国产业工人的精神风貌可以概括为敢想敢干、能干会干、苦干实干。A 对B 错

考题 问答题新任村民委员会干部与乡镇党委、政府“对着干”怎么办?