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在分析人力资源需求和供给的影响因素的基础上,采用定性和定量相结合,以()为主的各种科学预测方法对企业未来人力资源供求进行预测。

  • A、定性
  • B、定量
  • C、任务
  • D、目标

参考答案

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考题 是分析人力资源需求与供给的应采取的预测方法。A.以定量为主,结合定性分析B.定量分析C.以定性为主,结合定量分析D.定性分析

考题 系统分析的原则包括()。 A、内部因素和外部因素相结合B、当前利益和长远利益相结合C、局部效益与总体效益相结合D、定性分析和定量分析相结合

考题 ( )是建立在经验判断基础上,并对判断结果进行有效处理的预测方法,适用于预测对象受到各种因素的影响,又无法对其影响因素进行定量分析的情况。A.定性预测B.定量预测C.因素预测D.定性与定量相结合预测

考题 社会评价通常采用( ),并以定性分析和经验判断为主的方法。A.定性分析与定量分析相结合 B.定性分析与经验判断相结合 C.定性分析与参数评价相结合 D.定量分析与参数评价相结合 E.参数评价与经验判断相结合

考题 社会评价通常采用定性分析与定量分析相结合、参数评价与经验判断相结合,并以( )为主的方法。A.定量分析和参数评价 B.定性分析和经验判断 C.定量分析和经验判断 D.定性分析和参数评价

考题 风险分析是指在识别风险的基础上,采用定性和定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及其影响程度等,对识别的风险进行分析和排序,确定关注重点和优先控制的风险。( )

考题 风险分析是在()的基础上,采用定性和定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及影响程度,对识别的风险进行分析和排序,确定关注重点和优先控制的风险。A.目标设定 B.风险识别 C.风险应对 D.风险预测

考题 风险识别是指在识别风险的基础上,采用定性与定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及其影响程度等,对识别的风险进行分析和排序,确定关注重点和优先控制的风险。( )

考题 风险识别是在风险分析的基础上,采用定性和定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及影响程度,对识别的风险进行分析和排序,确定关注重点和优先控制的风险。( )

考题 在分析人力资源需求和供给的影响因素的基础上,采用定性与定量相结合,以()的各种科学预测方法对企业未来人力资源供求进行预测。A.数量为主 B.额定 C.标准为主 D.定量为主

考题 制定企业人力资源规划的基本程序是()。A.调查、收集和整理涉及企业战略决策和经营环境的各种信息 B.根据企业或部门实际情况确定其人员规划期限,了解企业现有人力资源状况,为预测工作准备精确而翔实的资料 C.在分析人力资源需求和供给的影响因素的基础上,采用定性和定量相结合,以定量为主的科学预测方法对企业未来人力资源供求进行预测 D.制定人力资源供求协调平衡的总计划和各项业务计划,并分别提出各种具体的调整供大于求或求大于供的政策措施 E.人员规划的评价与修正

考题 确定城市性质一般采用()的方法。A:定量分析 B:定性分析 C:“定性分析”与“定量分析”相结合,以定量分析为主 D:“定性分析”与“定量分析”相结合.以定性分析为主

考题 确定城市性质一般采用( )的方法。A.定量分析 B.定性分析 C.“定性分析”与“定量分析”相结合,以定量分析为主 D.“定性分析”与“定量分析”相结合,以定性分析为主

考题 通过定性分析、定量分析以及定性与定量相结合的形式进行风险评估,常用方法有()、风险矩阵法和分析流程图法。风险评估通常采用定量分析、定性分析以及定量与定性相结合的分析方法。

考题 判断学生集体的学习质量,目前经常采用的方法是()A、综合分析B、定性分析C、定量分析D、定性分析和定量分析相结合

考题 弹性理论是()A、从量上说明影响需求和供给因素与需求量的关系B、从量上说明需求因素和供给因素对需求量和供给量的影响程度C、一种定性分析D、一种需求估计分析

考题 社会影响评价的方法一般是(),在诸要素分析评价的基础上做综合评价。A、定性和定量相结合,以定性为主B、定性和定量相结合,以定量为主C、定量和定期相结合,以定量为主D、定量和定期相结合,以定期为主

考题 在经济分析中,可以将建设项目对区域经济的影响效果进行()分析,指出项目的各种经济影响后果。A、定性B、定量C、定性或定量D、定性和定量相结合

考题 在确定城市性质时,一般采用( )方法。A、定性分析B、定量分析C、定性分析与定量分析相结合,以定量分析为主D、定性分析与定量分析相结合,以定性分析为主

考题 社会评价通常采用定量分析和定性分析相组合,指标评价与()相结合的方法。A、社会因素B、社会影响C、社会风险D、经验判断

考题 在评级过程中要坚持以下原则:一是定量因素和定性因素相结合,静态分析和动态分析相结合,()和()相结合的原则。A、总量分析B、结构分析C、个别因素D、综合因素

考题 多选题在评级过程中要坚持以下原则:一是定量因素和定性因素相结合,静态分析和动态分析相结合,()和()相结合的原则。A总量分析B结构分析C个别因素D综合因素

考题 单选题社会评价通常采用定量分析和定性分析相组合,指标评价与()相结合的方法。A 社会因素B 社会影响C 社会风险D 经验判断

考题 单选题弹性理论是()A 从量上说明影响需求和供给因素与需求量的关系B 从量上说明需求因素和供给因素对需求量和供给量的影响程度C 一种定性分析D 一种需求估计分析

考题 单选题我国商业银行的评级体系模式是()A 以定量分析为主B 以定性分析为主C 定性分析与定量分析相结合D 定性分析与定量分析相结合,定性因素定量化

考题 单选题社会影响评价的方法一般是(  ),在诸要素分析评价的基础上做综合评价。A 定性和定量相结合,以定性为主B 定性和定量相结合,以定量为主C 定量和定期相结合,以定量为主D 定量和定期相结合,以定期为主

考题 单选题在经济分析中,可以将建设项目对区域经济的影响效果进行()分析,指出项目的各种经济影响后果。A 定性B 定量C 定性或定量D 定性和定量相结合