考题
行政组织发展的内部动力因素包括()A.行政组织目标和价值取向B.行政组织文化C.行政组织管理D.行政组织技术E.行政组织结构
考题
在整个行政组织文化结构中,处于中介地位的是()。
A、思想性的行政组织文化B、心理性的行政组织文化C、制度性的行政组织文化D、物质性的行政组织文化
考题
行政组织中处于同一等级的各组成部门之间属于平等、合作与协调关系的组合方式称为( )。A．行政组织的横向结构B．行政组织的纵向结构C．行政组织的扁形结构D．行政组织的尖型结构
考题
三层说认为组织文化的核心层是()
A.物质文化
B.精神文化
C.制度文化
D.环境文化
考题
在人的素质中，（）属于人的素质结构的中介层面，具有特殊意义。A生理素质B心理素质C道德素养D文化素养
考题
企业文化的结构层次为（）。A、中介文化、表层文化、深层文化B、表层文化、深层文化、中介文化C、表层文化、中介文化、深层文化D、中介文化、深层文化、表层文化
考题
城市中介组织结构“去中心化”的主要影响因素是（）。A、信息技术的应用B、文化手段的发挥C、产业结构的升级D、法律法规的完善
考题
与人的活动结构相对应，人的素质结构也可分为哪三个层次？（）A、文化、审美、心理三个层次B、生理、文化、心理三层次C、生理、心理、社会文化三层次D、遗传、后天环境、文化教育
考题
下列中属于任务结构的是（）。A、奖酬方式B、组织文化C、人际关系D、奖酬制度
考题
企业文化的构成要素分为外、中、内三层，其中属于外层的是（）A、物质文化B、制度文化C、精神文化D、价值文化
考题
韦伯被称为“组织理论之父”，他提出的行政组织体系结构分哪三层？其理想的行政组织体系的主要内容有哪些？
考题
组织文化的结构层次包括（）A、物质文化B、表层文化C、中介文化D、深层文化E、传统文化
考题
企业文化的三层次结构包括精神文化、制度文化、物质文化。其中，精神文化是基础核心，是企业文化的内容实质。
考题
行政组织文化三层结构中属于基础的是（）A、思想性的行政组织文化B、制度性的行政组织文化C、心理性的行政组织文化D、精神性的行政组织文化
考题
行政组织首脑的权力来自世袭，这种观念属于（）A、血统论的行政文化B、唯意志论的行政文化C、法治论的行政文化D、民主论的行政文化
考题
行政组织文化三层结构中属于制高点的是（）A、思想性的行政组织文化B、制度性的行政组织文化C、心理性的行政组织文化D、精神性的行政组织文化
考题
行政组织发展的动力因素中，（）是其内部因素。A、行政组织目标和价值取向B、行政组织文化C、行政组织管理D、行政组织技术
考题
行政组织文化的第三层次是指（）A、思想性的行政组织文化B、制度性的行政组织文化C、心理性的行政组织文化D、精神性的行政组织文化
考题
下列选项中，不属于组织行为研究内容的是（）。A、组织结构B、组织变革与发展C、组织文化D、组织成员
考题
问答题韦伯被称为“组织理论之父”，他提出的行政组织体系结构分哪三层？其理想的行政组织体系的主要内容有哪些？
考题
单选题行政组织文化三层结构中属于中介的是（）A
思想性的行政组织文化B
制度性的行政组织文化C
心理性的行政组织文化D
精神性的行政组织文化
考题
单选题行政组织文化的第三层次是指（）A
思想性的行政组织文化B
制度性的行政组织文化C
心理性的行政组织文化D
精神性的行政组织文化
考题
多选题组织文化的结构层次包括（）A物质文化B表层文化C中介文化D深层文化E传统文化
考题
单选题在人的素质中，（）属于人的素质结构的中介层面，具有特殊意义。A
生理素质B
心理素质C
道德素养D
文化素养
考题
单选题行政组织文化三层结构中属于基础的是（）A
思想性的行政组织文化B
制度性的行政组织文化C
心理性的行政组织文化D
精神性的行政组织文化
考题
单选题“TPC”变革管理方法中的“P”是指（）A
组织文化等软性的文化层面B
包括组织结构和规章制度的行政层面C
体现组织整体特征的硬件层面D
外部的动态环境
