考题
支柱工必须认真参加单位组织的各项安全培训与教育活动。此题为判断题(对，错)。
考题
生产经营单位的安全培训档案管理要如实记录安全培训以下哪些内容()。
A、培训计划B、培训时间和内容C、参加人员D、培训考核结果E、培训费用支出台帐
考题
以下哪些内容属于年度安全培训计划内容()。
A、培训时间B、培训目的和培训内容C、培训课件D、参加人员和授课人E、培训学时
考题
培训开发系统的设计与运行必须回答的三个问题是（ ）。
A.培训的要求是什么 B.培训的目标是什么
C.开展哪些活动才能实现目标 D.怎样检验目标是否达到
E.培训的对象是谁
考题
通过观察，可以收集的培训效果信息包括（ ）。A.培训组织准备工作情况
B.培训实施现场情况
C.培训对象参加情况
D.培训对象反应情况
E.观察培训后一段时间内培训对象的变化
考题
通过观察，可以收集()的培训效果信息。A:培训组织准备工作情况
B:培训实施现场情况
C:培训对象参加情况
D:培训对象反应情况
E:观察培训后一段时间内培训对象的变化
考题
各单位内场驾驶员必须参加由机场公司统一组织的年审培训，未参加年审培训或者培训考核不合格的驾驶员，将取消其民用机场航空器活动区机动车驾驶资格。（）
考题
外聘培训师主要有以下几种方式（）。A、参加各种培训班B、去高校旁听C、参加专业协会活动D、与培训公司建立联系
考题
实验对象通常是通过以下哪些途径得到的（）A、科学参加B、随机参加C、自愿参加D、征募参加E、强制参加
考题
最高管理者通过以下哪些活动，对其承诺提供依据（）。A、向组织传达满足顾客和法律法规要求的重要性B、参与管理评审C、参加内审培训D、制定质量方针
考题
支柱工必须认真参加单位组织的各项安全培训与教育活动。
考题
开展职业培训工作的基本程序包括以下哪些步骤（）。A、培训需求分析B、制定培训计划C、培训课程和教学设计D、确定决策对象E、培训效果评价
考题
培训开发体系的设计与运行，必须回答三个问题即（）A、培训目标是什么B、培训对象是谁C、开展哪些活动才能实现目标D、用什么方法开展活动E、怎样检验目标是否达到
考题
评标专家必须自觉参加专家管理部门组织的培训活动，但不一定通过考核。
考题
制订新办纳税人综合培训计划要明确的事项包括以下哪些？（）A、培训内容B、培训对象C、教师组成D、培训时间及地点
考题
多选题制订新办纳税人综合培训计划要明确的事项包括以下哪些？（）A培训内容B培训对象C教师组成D培训时间及地点
考题
多选题培训开发体系的设计与运行，必须回答三个问题即（）A培训目标是什么B培训对象是谁C开展哪些活动才能实现目标D用什么方法开展活动E怎样检验目标是否达到
考题
判断题支柱工必须认真参加单位组织的各项安全培训与教育活动。A
对B
错
考题
多选题以下哪些项目是培训总体计划应具备的内容（ ）A培训目的B培训内容C培训需求D培训对象
考题
单选题以下哪些对象必须参加培训活动（）A
指定参与对象B
建议参与对象C
适合参与对象D
广泛参与对象
考题
多选题《导游人员管理实施办法》规定：参加导游资格考试，坚持（ ）的原则，不得强迫考生参加培训。A必须参加岗前培训B考试和培训分开C培训自愿D尽量参加培训E培训与考试统一
考题
多选题外聘培训师主要有以下几种方式（）。A参加各种培训班B去高校旁听C参加专业协会活动D与培训公司建立联系
考题
多选题实验对象通常是通过以下哪些途径得到的（）A科学参加B随机参加C自愿参加D征募参加E强制参加
