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关于服务型政府的评价角度有()。

  • A、公民满意度
  • B、政府运行的透明度
  • C、公民参与度
  • D、组织结构的灵活度

参考答案

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考题 实现政府信息公开对推进我国政府职能的转变,建设民主、高效的服务型政府具有重要的政治意义和现实意义,其主要表现在()。 A.保证政府决策公正,遏制行政腐败B.促进公民参与行政,保障公民知情权C.简化行政运作环节,提高服务质量D.增加政府透明度,扩展公民参政的渠道

考题 努力建设服务型政府是我国行政管理体制改革的重要目标。建设服务型政府从经济上说有利于( )。A.促进政府职能转变B.公民参与国家事物的管理C.市场经济的健康发展D.保障公民的各项权利

考题 关于组织公民行为的说法,错误的是()。A:组织公民行为是一种积极的工作行为 B:组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为 C:工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为 D:组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用

考题 下列关于组织公民行为的说法,正确的是(  )。A.组织公民行为是一种积极的工作行为 B.组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为 C.工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为 D.组织公民行为对组织的生存和高效运作其有积极的作用 E.组织公民行为通常不能得到组织在薪酬上的回报

考题 关于组织公民行为的说法,错误的是()。A:组织公民行为是一种积极的工作行为 B:组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为 C:工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为 D:组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极地作用

考题 关于组织公民行为的说法,错误的是()。A:工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为 B:组织公民行为也有消极的一面,包括偷窃、缺勤、迟到等 C:组织公民行为是对组织生存和高效运作起积极作用的行为 D:组织公民行为是一种积极的自发工作行为

考题 ( )是社区发展工作评估的核心 A.居民满意度 B.政府参与度 C.政府满意度 D.居民参与度

考题 一般所说的员工的态度,更多的是指( )。A.工作满意度 B.工作投入度 C.组织承诺 D.组织公民行为

考题 关于组织公民行为的说法,错误的是( )。 A.工作满意度高的员工更可能表现出组织公民行为 B.组织公民行为是一种典型的积极的工作行为 C.组织公民行为是员工职责范围之内的 D.通常不能得到组织在薪酬上的回报

考题 将公民满意不满意、幸福不幸福作为检验政府工作的终极标准,意味着“以人为本”正在真正成为政府的核心执政理念。 符合句意的是: A. 公民的满意度和幸福感程度促成了政府核心执政理念的形成 B. 公民的满意度和幸福感程度是检验政府核心理念的试金石 C. “以人为本”应该是政府执政的核心理念 D. “以人为本”已经成为政府执政的核心理念

考题 一个国家一旦登上发展的阶梯,公民的要求就会增加。这时政府只保证增加收入是不够的,政府必须转变观念,从以物质为基础走向以规章为基础。针对亚太国家的研究发现,国民对他们所接受的公共服务相关联的项目如教育、医疗和公共安全的满意度,在他们对政府绩效的评价中占有最重要的分量。近年来,亚洲国家对公共服务满意度的重视程度日益提高,并且形成了一些富有特色的做法。这段文字接下来最可能讲的是亚洲各国:A.重视公共服务满意度的缘由 B.公民对公共服务满意度的数据 C.提高公共服务满意度的创新做法 D.公共服务满意度在政府绩效中的占比

考题 参与政府模式的理论基础有()。A参与管理B对话民主C公民自治权D公民社会E承认公共组织中基层官员是组织有效运作的核心

考题 杭州市政府“让民意领跑政府”的“开放式决策”荣获“第五届中国地方政府创新奖”。政府通过人大代表、政协委员、市民列席政府常务会议、与市民在线交流等形式,共同讨论重大决策。这一做法有利于()。 ①保证政府工作的透明度,拓宽公民民主监督的渠道 ②提高政府决策的科学性,扩大公民的有序政治参与 ③避免政府决策的盲目性,方便市民直接参与城市管理 ④推进了服务型政府建设,保障市民的参与权和表达权A、①②B、①④C、②④D、③④

考题 “首都之窗”是北京市政务门户网站。通过网站,可以加强政府与社会、政府与市民的沟通,有利于政务公开,加强行政监督。 据此回答问题。 在政府网站上设立“政府信息公开”或“政务公开”栏目()。 ①增强了政府工作的透明度和公众参与度 ②是公民参与国家管理的基础和标志 ③说明政府的群众意识、服务意识在增强 ④是政府依法行政、改进工作的要求A、①②③B、①②④C、②③④D、①③④

考题 当代公共行政职能转变的趋势不包括:()。A、顾客导向B、服务型政府C、顾客满意度D、政府为中心

考题 公民个人对自己能够影响政府活动的自尊、自信和自我实现的政治倾向叫()A、利益的估量B、结局的满意度C、政治选择的判断D、政治效能感

考题 员工工作态度的类型为()。A、工作满意度B、工作投入C、组织承诺D、组织公民行为

考题 下面关于政府组织形象的重要性说法错误的是()A、可以在老百姓面前树立威信,使公民不敢随意靠近B、可以有效提高政府组织的权威性,促进政府组织的管理效能,最终促进社会的稳定和发展C、在提高政府组织的认知度、满意度、美誉度方面发挥了不可替代的作用D、塑造良好的政府组织形象,能够建立最佳的社会舆论氛围,赢得社会公众的理解、信任和支持

考题 服务型政府是指在公民本位、社会本位和权利本位的指导之下,通过法定程序,按照()的意志组建起来,承担服务职能的政府。A、领导B、公民C、政府D、企业

考题 下列关于服务型政府的说法,正确的有()。A、服务型政府是“有限政府”B、服务型政府是以人为本位的政府C、服务型政府是透明政府,政府的各项政策措施都应向社会公开D、服务型政府的责任和权力是无限的E、服务型政府是参与性政府

考题 在公民本位、社会本位和权利本位指导下,通过法定程序,按照公民的意志组织起来,承担服务责任,履行服务职能的政府称为()A、管制型政府B、管理型政府C、先进型政府D、服务型政府

考题 下列关于服务型政府的说法,不正确的有()。A、服务型政府应重视分权、放权、授权的使用B、服务型政府的管理是公民与服务者互动的过程C、服务型政府的核心职责是发展经济D、服务型政府中服务的成立条件是被服务者的自愿和要求E、服务型政府把行政效率作为衡量政府工作的唯一标准

考题 多选题关于组织公民行为的说法,正确的有( )。A组织公民行为是一种积极的工作行为B组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为D组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用E组织公民行为通常不能得到组织在薪酬上的回报

考题 单选题关于组织公民行为的说法,错误的是()。A 组织公民行为是一种积极的工作行为B 组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C 工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为D 组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用

考题 单选题当代公共行政职能转变的趋势不包括:()。A 顾客导向B 服务型政府C 顾客满意度D 政府为中心

考题 多选题关于服务型政府的评价角度有()。A公民满意度B政府运行的透明度C公民参与度D组织结构的灵活度

考题 多选题参与政府模式的理论基础有()。A参与管理B对话民主C公民自治权D公民社会E承认公共组织中基层官员是组织有效运作的核心