考题
以下哪些理论被认为属于行为主义学习理论的范畴。()
A社会学习理论B目标设置理论C需要理论D强化理论
考题
企业文化理论的基石有( )
A.学习理论B. 领导理论C. 人学理论D. 社会动力理论
考题
下边属于美国行为学家马斯洛提出的理论的是()。
A.X理论B.Y理论C.需要层次理论D.Z理论
考题
小组工作实务中运用的主要理论有:A、需要理论B、小组动力学理论C、社会学习理论D、镜中自我理论E、交流分析理论
考题
健康信念理论模式主要受两个理论的影响，即刺激反应理论和A、社会认知理论B、自我效能理论C、社会学习理论D、价值期望理论E、需要层次理论
考题
健康信念理论模式的形成主要受两个理论的影响,即刺激反应理论和
A、社会认知理论B、自我效能理论C、社会学习理论D、价值期望理论E、需要层次理论
考题
健康信念理论模式的形成主要受两个理论的影响，即刺激反应理论和A.社会认知理论
B.自我效能理论
C.社会学习理论
D.价值期望理论
E.需要层次理论
考题
下列属于认知派学习理论的是（ ）
A.桑代克的联结理论 B.布鲁纳的学习理论
C.格式塔学习理论 D.马斯洛的学习理论
E.奥苏贝尔的学习理论
考题
企业文化理论的基石有（）。A人学理论B社会动力理论C领导理论D学习理论E情绪理论
考题
认为学习是一个涉及智力、心理和社会的内化过程的学习理论是（）A、认知领域学习理论B、人类学习理论C、成人学习理论D、知识学习理论
考题
下列哪一项不属于学习理论（）A、社会学习理论B、科特列维的变革过程理论C、目标设定理论D、成人学习理论
考题
下列属于认知派学习理论的是（）。A、桑代克的联结理论B、布鲁纳的学习理论C、格式塔学习理论D、马斯洛的学习理论E、奥苏贝尔的学习理论
考题
理性情绪治疗模式以（ ）作为自己的理论基础。A、需要层次理论B、社会学习理论C、人文主义D、人本主义E、个人主义
考题
企业文化的理论基础中，除了人学理论外，还包括（）。A、社会动力理论B、领导理论C、学习理论D、情绪理论
考题
美国社会心理学家班杜拉提出的社会学习理论又称为（）。A、模仿理论B、职业锚理论C、成人学习理论D、刺激反映理论
考题
马斯洛设计了（）模型。A、需要层次B、方格理论C、领导理论D、自我价值
考题
多选题下列属于认知派学习理论的是（）。A桑代克的联结理论B布鲁纳的学习理论C格式塔学习理论D马斯洛的学习理论E奥苏贝尔的学习理论
考题
多选题企业文化的理论基础中，除了人学理论外，还包括（）。A社会动力理论B领导理论C学习理论D情绪理论
考题
单选题属于过程型激励理论的是（ ）。A
期望理论B
挫折理论C
公平理论D
马斯洛的需要层次理论
考题
多选题沙因在解释企业文化的生成的时候运用的三种理论是（）。A社会动力理论B社会系统理论C领导理论D学习理论
考题
单选题认为学习是一个涉及智力、心理和社会的内化过程的学习理论是（）A
认知领域学习理论B
人类学习理论C
成人学习理论D
知识学习理论
考题
多选题企业文化理论的基石有（）。A人学理论B社会动力理论C领导理论D学习理论E情绪理论
考题
单选题健康信念理论模式的形成主要受两个理论的影响，即刺激反应理论和（）A
社会认知理论B
自我效能理论C
社会学习理论D
价值期望理论E
需要层次理论
考题
单选题美国社会心理学家班杜拉提出的社会学习理论又称为（）A
模仿理论B
职业锚理论C
成人学习理论D
刺激反映理论
考题
单选题马斯洛需要层次理论属于（）理论。A
人学理论B
社会动力理论C
领导理论D
学习理论E
情绪理论
考题
单选题下列哪一项不属于学习理论（）A
社会学习理论B
科特列维的变革过程理论C
目标设定理论D
成人学习理论