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在设计()的薪酬制度结构时，企业应该确保成员将小部分时间和精力投入到团队中去，大部分时间和精力投入到各自的常规工作中去。

A:平行团队
B:交叉团队
C:流程团队
D:项目团队

参考答案

参考解析
解析：本题考查的是平行团队的相关知识。
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考题 由于社会分层的存在,使社会在生产力水平不能满足全体成员需要的情况下,能够保证一批社会精英把全部精力投入到社会创造性活动中去,从而有力的推动社会进步。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 如果按照紧迫性／重要性矩阵把工作分成四个优先级别,一个注重效率的管理者肯定会将大部分的精力投入到()的工作中去。 A.优先级DB.优先级AC.优先级BD.优先级C
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考题 下列属于工作激情中心理倾向性要点的是()。 A.视工作为乐趣B.在工作中投入时间和精力C.了解到工作对于顾客(客户)/大众的意义和价值
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考题 下列属于工作激情中生理或行为倾向性要点的是()。 A.对工作充满热爱B.在工作中投入时间和精力C.了解到工作对于顾客(客户)/大众的意义和价值
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考题 国家体育总局近日通过了关于反对地方体育部门把绝大部分精力和财力都投入到培养全运会冠军中去的请示报告。对地方体育部门的上述做法，国家体育总局持什么态度?（ ）A．赞成B．不赞成C．无所谓D．态度不明确
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考题 确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是( )。A．平行团队B．交叉团队C．流程团队D．项目团队
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考题 （）中成员的身份基本都是“兼职”的，除了团队工作外，还要将大部分时间 投入到常规、正式的工作中。A.临时团队 B.项目团队 C.流程团队 D.平行团队
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考题 ()的工作方式是：确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到各自的常规工作去。A:平行团队 B:交叉团队 C:流程团队 D:项目团队
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考题 (2016年5月)（）中成员的身份基本都是“兼职”的，除了团队工作外，还要将大部分时间 投入到常规、正式的工作中。 A.临时团队 B.项目团队 C.流程团队 D.平行团队
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考题 在设计（ ）的薪酬制度结构时，企业应该确保成员将小部分时间和精力投入到团队中去，大部分时间和精力投入到各自的常规工作中去。A.平行团队 B.交叉团队 C.流程团队 D.项目团队
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考题 当企业处于蓬勃上升时期，往往紧张而忙碌，没有时间和精力去设计和修建“琼楼玉宇”；当企业所有的重要工作都已经完成，其时间和精力就开始集中在修建办公大楼上。所以，如果一个企业的办公大楼设计得越完美，装饰得越豪华，则该企业离解体的时间就越近；当某个企业的大楼设计和建造趋向完美之际，它的存在就逐渐失去意义。这就是所谓的“办公大楼法则”。以下哪项如果为真，最能质疑上述观点?A.一个企业如果将时间和精力都耗费在修建办公大楼上，则对其他重要工作就投入不足了。 B.某企业的办公大楼修建得美轮美奂，入住后该企业的事业蒸蒸日上。 C.建造豪华的办公大楼，往往会加大企业的运营成本，损害其实际收益。 D.企业的办公大楼越破旧，该企业就越有活力和生机。 E.建造豪华办公大楼并不需要企业投入太多的时间和精力。
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考题 确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是()。A:平行团队 B:交叉团队 C:流程团队 D:项目团队
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考题 团队要有一系列统一的价值观，来确保团队中的员工心甘情愿为团队及其使命投入时间和精力，包括（）。A、诚实B、忠诚C、氛围D、正直
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考题 获取与选择报价过程是极其重要的，因此必须对这项工作投入大量的时间和精力。
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考题 任何活动都会消耗资源和财富，而人的精力和时间有限，所以创业者应把多进行高价值交流，不应把过多的时间和精力投入到情感交流上。
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考题 如果按照紧迫性/重要性矩阵把工作分成四个优先级别，一个注重效率的管理者肯定会将大部分的精力投入到（）的工作中去。A、优先级DB、优先级AC、优先级BD、优先级C
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考题 项目经理拥有一个虚拟团队，资源位于三个不同的大陆。团队成员之间出现一些严重问题。项目经理应该如何重新控制局面？（）A、跟踪每个团队成员的进展情况和生产力B、审查沟通管理计划，并解决团队问题C、将问题升级上报给团队成员的直线经理D、将时间和精力投入在与团队成员进行一对一的互动
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考题 有效的薪酬计划要在执行方面投入大量的时间和精力，主要体现在哪几个方面？
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考题 确保成员将小部门的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是（）。A、平行团队B、交叉团队C、流程团队D、项目团队
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考题 判断题任何活动都会消耗资源和财富，而人的精力和时间有限，所以创业者应把多进行高价值交流，不应把过多的时间和精力投入到情感交流上。A 对B 错
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考题 多选题团队要有一系列统一的价值观，来确保团队中的员工心甘情愿为团队及其使命投入时间和精力，包括（）。A诚实B忠诚C氛围D正直
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考题 问答题有效的薪酬计划要在执行方面投入大量的时间和精力，主要体现在哪几个方面？
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考题 单选题项目经理拥有一个虚拟团队，资源位于三个不同的大陆。团队成员之间出现一些严重问题。项目经理应该如何重新控制局面？（）A 跟踪每个团队成员的进展情况和生产力B 审查沟通管理计划，并解决团队问题C 将问题升级上报给团队成员的直线经理D 将时间和精力投入在与团队成员进行一对一的互动
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考题 单选题确保成员将小部门的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是（）。A 平行团队B 交叉团队C 流程团队D 项目团队
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考题 单选题确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是（　　）。A 平行团队B 交叉团队C 流程团队D 项目团队
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考题 判断题大学生需要有社会意识，应该将所有精力投入到社会活动中。A 对B 错
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