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在薪点工资制中，薪点数的确定可以取决于（ ）。

A.岗位点数
B.个人绩效点数
C.年龄点数
D.个人贡献点数
E.技能点数

参考答案

参考解析
解析：薪点工资制是用点数和点值来确定员工的工资，即员工的工资由薪点数乘以点值确定。点值取决于企业、所在部门的经济效益。薪点数的决定在各企业、各类员工中有所不同，有的企业或员工主要取决于岗位点数，有的企业或员工主要取决于技能或能力点数，有的企业或员工主要取决于员工的个人贡献点数，还有的企业取决于岗位点数、技能点数、个人绩效点数、工龄点数、基本生活保障点数的综合或部分点数之和。
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