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判断题
制度建设是提高企业文化执行力的根本保障。
A

对

B

错

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考题 在企业文化的保证体系中,()是企业文化建设的根本保证。 A.教育保证B.制度保证C.物质保证D.精神保证
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考题 制度建设是提高企业文化执行力的根本保障。 A．错误B．正确
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考题 中小金融机构合规文化建设的必要性有( )A.合规文化建设是落实科学发展观的重要保障。B.合规文化建设是确保银行业稳健运行的内在要求。C.合规文化建设有利于提高制度执行力。D.合规文化建设有利于提高金融机构经济效益。
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考题 切实抓好反腐倡廉制度建设，必须不断提高制度执行力。（）
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考题 现代企业执行力文化的建设应从（）进行。A、对员工进行企业文化培训B、建立赏罚分明的执行评价制度C、提升管理者的执行力D、进行财务改革
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考题 制度是以执行力为保障的，无论正式制度，还是非正式制度，都须有其执行力。
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考题 合规文化建设有利于提高制度执行力。（）
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考题 在建设和弘扬统一的企业文化过程中，下列哪一项是不正确的（）A、必须保持与时俱进的优秀品质B、必须进一步提高文化自觉，增强文化自信C、必须统筹推进企业文化传播工作D、必须大力加强领导力和执行力建设
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考题 加强反腐倡廉制度建设，要逐步建成（　）的反腐倡廉制度体系，切实提高制度执行力、增强制度实效。A、内容科学B、程序严密C、配套完备D、有效管用
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考题 下列关于提高制度执行力的表述，正确的是（）。A、强化制度执行力建设，首先要提高制度本身的可操作性B、提高制度执行力的根本措施是切实查处违反制度的行为，维护制度的权威性C、提高制度执行力，必须加强对制度宣传教育和监督检查D、提高制度的执行力，关键在于提高各级领导干部特别是主要领导干部的制度意识
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考题 党的先进性建设是加强和改进党的建设（）。A、根本任务B、基本条件C、制度保障
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考题 制度建设是提高企业文化执行力的根本保障。
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考题 “三个建设”的根本着力点是（）。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质
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考题 在并表监管方面，非现场监管的重点是（）A、内部制度执行力B、IT系统C、企业文化建设D、通过分析财务报告数据而识别潜在风险
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考题 现代企业执行力文化的建设不应从（）进行A、对员工进行企业文化培训B、进行财务改革C、提升管理者的执行力D、建立赏罚分明的执行评价制度
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考题 推进企业文化建设是不断提高团队执行力的（）A、根本保证B、关键C、基础D、保障
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考题 下列属于建行企业文化建设发展规划主要任务的是？（）A、推进建行价值理念的“落地”工作B、构建价值理念与制度规范相互匹配的运行机制C、加强人本文化建设，提升员工队伍凝聚力、创造力和执行力D、推进服务文化建设，提高客户服务水平和市场竞争力E、推进合规文化建设，提高风险内控能力F、建设企业文化传播网络
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考题 单选题现代企业执行力文化的建设不应从（）进行A 对员工进行企业文化培训B 进行财务改革C 提升管理者的执行力D 建立赏罚分明的执行评价制度
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考题 多选题提高团队的执行力的方法有（）A营造良好的执行环境B打造学习型团队C推进企业文化建设D树立激动人心的目标
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考题 判断题制度建设是提高企业文化执行力的根本保障。A 对B 错
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考题 判断题合规文化建设有利于提高制度执行力。（）A 对B 错
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考题 单选题实施企业文化落地工程的重点内容包括（）A 推进执行力建设B 推进激励体系建设C 推进制度建设D 以上内容都是
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考题 单选题公司实施企业文化落地工程，应该推进（）A 推进执行力建设B 推进制度建设C 推进落地工程重点项目建设D 以上内容都是
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考题 单选题推进企业文化建设是不断提高团队执行力的（）A 根本保证B 关键C 基础D 保障
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考题 单选题在实施企业文化落地工程过程中，重点是要推进（）A 推进执行力建设B 推进制度建设C 推进行为规范落实D 以上内容都是
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考题 判断题制度是以执行力为保障的，无论正式制度，还是非正式制度，都须有其执行力。A 对B 错
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