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单选题
任何组织中都有小道消息,那么此种小消息所指的沟通方式是    (    )
A

口头沟通

B

电子媒介沟通

C

正式沟通

D

非正式沟通

参考答案

参考解析
解析：
更多 “单选题任何组织中都有小道消息,那么此种小消息所指的沟通方式是 ( )A 口头沟通B 电子媒介沟通C 正式沟通D 非正式沟通” 相关考题
考题 下列选项中,属于正式沟通的是()。 A.组织之间的公函B.组织之间每周的汇报C.项目团队成员的私下交流D.小道消息
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考题 组织可采取的沟通方法有()。A、会议制度B、小道消息C、发布指示D、沟通网络E、个别交谈
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考题 小道消息的特点有()。 A.小道消息虚假成分高B.小道消息具有快速扩散的特点C.小道消息具有异乎寻常的渗透力D.小道消息是指信息内容错误E.小道消息可能传播正式组织不愿意传播的消息
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考题 关于小道消息的说法，错误的是()。A:小道消息有助于管理者了解员工的工作状况 B:小道消息对团体都是有害的 C:管理者可以通过小道消息了解员工关心和忧虑的事情 D:小道消息可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的消息
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考题 组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性，研究表明，在正常的工作环境中，有()的小道消息是准确的。A.1／3 B.1／2 C.2／3 D.3／4
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考题 组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性，研究表明，在正常的工作环境中，有()的小道消息是准确的。A:1/3 B:1/2 C:2/3 D:3/4
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考题 非正式沟通容易传播小道消息，因此组织要极力避免。A对B错
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考题 非正式沟通容易传播小道消息，因此组织要极力避免。
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考题 如果发现一个组织中小道消息很多，而正式渠道的消息很少，意味着该组织（）A、非正式沟通渠道中信息传递很通畅，运作良好B、正式沟通渠道中消息传递存在问题，需要调整C、其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论，传递小道消息D、充分运用了非正式沟通渠道的作用，促进了信息的传递
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考题 非正式沟通是一种自由沟通，其基础是现实生活中存在的（）。A、小道消息B、谣言C、人际关系D、组织
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考题 如果发现一个组织中，小道消息很多，而正式渠道的消息很少，意味着该组织（）A、正式渠道中消息传递存在问题，需要调整B、非正式沟通渠道中信息传递通畅C、充分利用了非正式沟通渠道作用，促进了信息的传递D、其中部分人特别喜欢背后议论传递小道消息E、领导管理艺术性差
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考题 如何正确地看待组织中的“小道消息”？（）A、“小道消息”有害无益，组织应竭力避免。B、“小道消息”是一种负面现象，它具有消极性，会影响组织的凝聚力。C、“小道消息”具有积极面，只要管理层加以重视并适当引导，它便会产生积极的效果。
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考题 对于小道消息，我们认为（）A、小道消息有其积极的作用B、小道消息应该彻底完全的消除C、小道消息反映了组织的沟通存在问题D、小道消息可以部分满足人的心理需要
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考题 任何组织中都有“小道消息”，那么此种“小道消息”所指的沟通方式是（）A、口头沟通B、电子媒介沟通C、正式沟通D、非正式沟通
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考题 组织沟通中较有影响力的口头沟通主要有（）A、小道消息B、会议C、演讲D、电视媒体E、ABCF、BCDG、ABCD
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考题 以下对于非正式沟通的认识不正确的是（）A、任何管理人员,如果忽视了组织中非正式沟通就会受到损失.B、如果已经建立了稳定、有效的正式沟通渠道,非正式沟通在组织中就不会存在.C、小道消息有时对组织是有利的.D、任何类型的社交机会都是非正式沟通的场所.
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考题 下列关于小道消息的说法中，正确的是（）A、研究表明，在正常的工作环境中有3／4的小道消息是准确的B、小道消息会造成管理者沟通中的失误C、小道消息通常是百害而无一利D、小道消息无助于管理者知道员工所关心和忧虑的事情
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考题 企业内部总有一些小道消息，有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动等信息。虽然有些公司在员工手册中规定，员工不得发布小道消息，但是这种状况并不能禁止。在任何一个团体内部，除了正式的沟通网络，还存在着非正式的沟通网络，这些非正式的沟通网络中最有代表性的当属（）。A、链状沟通B、轮状沟通C、小道消息D、团体决策
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考题 （）包括组织内部所有的沟通模式、网络和系统。A、小道消息B、人际沟通C、组织沟通D、正式沟通
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考题 多选题对于小道消息，我们认为（）A小道消息有其积极的作用B小道消息应该彻底完全的消除C小道消息反映了组织的沟通存在问题D小道消息可以部分满足人的心理需要
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考题 单选题下列关于小道消息的说法中，错误的是（ ）。A 小道消息有助于管理者了解员工的工作状况B 小道消息对团体都是有害的C 管理者可以通过小道消息了解员工关心和忧虑的事情D 小道消息可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的消息
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考题 单选题如果发现一个组织中小道消息很多，而正式渠道的消息很少，意味着该组织（）A 非正式沟通渠道中信息传递很通畅，运作良好B 正式沟通渠道中消息传递存在问题，需要调整C 其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论，传递小道消息D 充分运用了非正式沟通渠道的作用，促进了信息的传递
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考题 单选题（）包括组织内部所有的沟通模式、网络和系统。A 小道消息B 人际沟通C 组织沟通D 正式沟通
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考题 单选题关于小道消息的说法，错误的是（　）。A 小道消息有助于管理者了解员工的工作状况B 小道消息对团体都是有害的C 管理者可以通过小道消息了解员工关心和忧虑的事情D 小道消息可以用来传播正式沟通渠道不适合传播的消息
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考题 单选题组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性，研究表明，在正常的工作环境中，有()的小道消息是准确的。A 1/3B 1/2C 2/3D 3/4
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考题 单选题下列关于小道消息的说法中，正确的是()。A 研究表明，在正常的工作环境中有3／4的小道消息是准确的B 小道消息会造成管理者沟通中的失误C 小道消息通常是百害而无一利D 小道消息无助于管理者知道员工所关心和忧虑的事情
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考题 单选题如果发现一个组织中，小道消息很多，而正式渠道的消息很少，意味着该组织（）A 正式渠道中消息传递存在问题，需要调整B 非正式沟通渠道中信息传递通畅C 充分利用了非正式沟通渠道作用，促进了信息的传递D 其中部分人特别喜欢背后议论传递小道消息E 领导管理艺术性差
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