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多选题
培训工作流程的构成要素有()。
A

标准化的培训流程

B

程序化的过程控制

C

质量管理的控制

D

具体化的指导文件

E

明晰化的责任分工


参考答案

参考解析
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考题 病案质量全过程管理的实施中除外( )。A、流程设计B、教育、培训C、质量监控D、可持续改进E、程序化管理

考题 病案质量全过程管理的实施中不包括A、流程设计B、教育、培训C、质量监控D、可持续改进E、程序化管理

考题 培训质量管理体系构成的要素有()。 A.控制文件B.控制方法C.管理与控制基础D.控制程序E.作业规范

考题 ()是培训工作流程中极|其熏要的一个工作环节,既要保证培训目的的实现,又要注意成本控制A费用核定B费用控制C成本核定D成本控制

考题 标准化作业卡具有“()”的作用。A、固化作业流程B、过程控制,C、工作记录D、作业指导

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考题 培训工作流程的构成要素有()。A、标准化的培训流程B、程序化的过程控制C、质量管理的控制D、具体化的指导文件E、明晰化的责任分工

考题 培训质量管理体系构成的要素有()。A、控制文件B、控制方法C、管理与控制基础D、控制程序E、作业规范

考题 培训流程的构成要素包括()。A、标准化的培训流程B、程序化的过程控制C、规范化的操作方法D、具体化的指导文件E、明晰化的责任分

考题 确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和()等五个过程16个具体控制环节,共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。A、培训观察B、培训控制C、培训监视D、培训测试

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考题 培训项目的流程集中反映了培训组织的培训管理理念,是由这样一系列流程构成:培训设计流程、培训实施流程、()、培训优化流程等。

考题 多选题标准化作业卡具有“()”的作用。A固化作业流程B过程控制,C工作记录D作业指导

考题 单选题病案质量全过程管理的实施中除外()。A 流程设计B 教育、培训C 质量监控D 可持续改进E 程序化管理

考题 单选题病案质量全过程管理的实施中不包括()。A 流程设计B 教育、培训C 质量监控D 可持续改进E 程序化管理

考题 多选题操作风险的缓释手段有()A培训B保险C外包D分散化E流程控制

考题 单选题确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和()等五个过程16个具体控制环节,共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。A 培训观察B 培训控制C 培训监视D 培训测试

考题 多选题培训流程的构成要素包括()。A标准化的培训流程B程序化的过程控制C规范化的操作方法D具体化的指导文件E明晰化的责任分

考题 多选题培训质量管理体系构成的要素有()248A控制文件B控制方法C管理与控制基础D控制程序E作业规范

考题 多选题()是育婴师带教与培训工作中要抓好的两个主要环节。A制定好培训计划B制定好培训与带教计划C培训班的筹备与工作流程D培训班的筹备E培训班的工作流程

考题 多选题根据培训的目的,结合培训资源配置的情况,将培训目的()。A具体化B明确化C数量化D指标化E标准化

考题 单选题培训活动和培训行为是按一定的流程进行的,培训质量应是全过程的()。A 指导和控制B 检查和监督C 监督和管理D 管理和控制

考题 多选题严把开销户业务真实性,明晰制度规范()。A细化制度措施,确保柜台操作流程标准化、规范化B明确责任要求C引导柜员操作流程标准化D加强制度传导,逐步推广网点业务操作流程标准化项目

考题 多选题培训质量管理体系构成的要素有()。A控制文件B控制方法C管理与控制基础D控制程序E作业规范

考题 单选题培训质量管理体系是指培训机构为了保证培训质量,实现预期计划目标,对()采取的若干相互联系的培训质量管理控制方法和措施。A 培训流程B 培训行为C 培训效果D 培训方法